网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

结构性面试的优点不包括（ ）。

A.可靠性和准确性比较高

B.不遵循特别的形式

C.面试通常从相同的问题开始

D.评价标准和评价方法灵活

E.主持人易于控制局面

参考答案

更多 “ 结构性面试的优点不包括（ ）。A.可靠性和准确性比较高B.不遵循特别的形式C.面试通常从相同的问题开始D.评价标准和评价方法灵活E.主持人易于控制局面 ” 相关考题
考题 关于结构性面试说法正确的是( )。A．采用专门的题库B．灵活性比较大C．面试者会提出无限制的问题D．没有应遵循的特别形式
查看答案
考题 从面试的组织形式来看,可分为:结构性面试、非结构性面试和()。 A、压力面试B、初步面试C、诊断面试D、个别面试
查看答案
考题 与非结构化面试相比,不属于结构化面试的特点是()。 A.灵活性很高B.主持人易于控制局面C.可靠性和准确性较高D.遵循固定的程序
查看答案
考题 结构化面试的特点是（ ）。A．可靠性和准确性比较高B．灵活性好C．主持人易控制局面D．比较节省时间E．通常从相同的问题开始
查看答案
考题 关于结构性面试，说法正确的是（）。 A.可靠性和准确性不高 B.在提问方面保持一定的灵活性 C.面试考官手中会有一份对所有被面试者都要提问的标准化问题提纲 D.漫谈式的一种高级面谈
查看答案
考题 关于非结构化面试特点的陈述，错误的是().A:对面试人的技能要求高 B:可靠性和准确性比较高 C:没有应遵循的特别形式 D:对主持人的知识与经验要求很高
查看答案
考题 关于非结构化面试特点的陈述，错误的是( )。A.对面试人的技能要求高 B.可靠性和准确性比较高 C.没有应遵循的特别形式 D.对主持人的知识与经验要求很高
查看答案
考题 下列关于结构化面试的说法错误的是（）。 A.灵活性很高 B.遵循固定的程序 C.面试考官个人没有发挥的余地 D.可靠性和准确性较高
查看答案
考题 22、下列叙述中属于半结构化（非结构化）面试特点的是（）。A．有效性和可靠性较高B．较为规范的面试形式C．面试深度有限D．实现面试内容结构性与灵活性相结合
查看答案
热门标签
最新试卷