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下列可以作为知识型团队的绩效考核指标的是( )。

A.效益性指标

B.效率性指标

C.行为性指标

D.风险性指标


参考答案

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考题 知识型团队的绩效考核需要综合的指标有( )。A.效益型指标B.效率型指标C.递延型指标D.风险型指标E.影响型指标

考题 在知识型团队的绩效考核的四类评价指标中,()指标可以直接用来判断知识型团队的工作产出成果。A:效益型 B:递延型 C:风险型 D:效率型

考题 关于知识型团队的绩效考核的说法正确的是()A.知识型团队的绩效考核应该以结果为导向 B.绩效型指标可以用来判断知识型团队的工作产出结果 C.效益型指标能够反映知识型团队付出的成本以及投入产成品的比例 D.递延型指标能够反映团队的工作过程和工作结果对客户、投资者、团队成员产生的长远影响 E.风险型指标能够用来判断不确定性风险的数量及其对团队和团队成员产生的危险程度

考题 知识型团队的绩效考核可综合( )等角度的指标来进行。A.效益型指标 B.合作型指标 C.递延型指标 D.风险型指标 E.效率型指标

考题 知识型团队需要综合从( )等角度的指标来进行绩效考核。A.效益型指标 B.合作型指标 C.递延型指标 D.风险型指标 E.效率型指标

考题 下列关于团队绩效考核的说法,错误的是()。A:对跨部门团队进行绩效考核,性质相同的部门要采用相同的考核方法 B:对跨部门团队进行绩效考核,要做好考核的标准化 C:对知识型团队进行绩效考核,要采用以行为为导向的考核方法 D:可以利用组织绩效指标确定团队绩效考核指标

考题 知识型团队需要综合从()等角度的指标来进行绩效考核。A.效益型指标 B.合作型指标 C.递延型指标 D.风险型指标 E.效率型指标

考题 知识型团队绩效考核指标有( )。 A.效益型指标 B.效率型指标 C.递延型指标 D.风险型指标 E.效果型指标

考题 知识型团队的绩效考核需要采用的指标有(  )。A.效益型指标 B.效率型指标 C.递延型指标 D.收益型指标 E.风险型指标