企业定员应满足的要求是()。A、以实现企业的生产经营目标为中心B、定员水平要先进合理C、合理确定基本工人与辅助工人的比例D、合理确定管理人员与员工总数的比例E、合理确定女工占员工总数的比例

题目内容（请给出正确答案）

企业定员应满足的要求是()。

A、以实现企业的生产经营目标为中心

B、定员水平要先进合理

C、合理确定基本工人与辅助工人的比例

D、合理确定管理人员与员工总数的比例

E、合理确定女工占员工总数的比例

参考答案

考题为了实现劳动定员水平的先进合理，必须遵循以下（）原则。A．必须以保证实现企业生产经营目标为依据B．必须以精简、高效、节约为目标C．各类人员的比例关系要协调D．要有利于提高员工队伍的素质E．要做到人尽其才，人事相宜

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考题企业定员的原则包括()A:定员标准要长期固定B:必须以精简、高效、节约为目标C:各类人员的比例关系要协调D:必须以企业生产经营目标为依据E:要做到人尽其才，人事相宜

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考题企业定员的原则包括（）。A．要做到人尽其才、人事相宜 B．各类人员的比例关系要协调 C．定员标准要每年至少进行一次修订 D．定员必须以保证实现企业生产经营目标为依据 E．定员必须以精简、高效、节约为目标

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考题编制定员标准的基本原则包括()。A:定员标准水平要科学、先进、合理 B:依据要科学 C:方法要先进 D:计算要统一 E:形式要简化、内容要协调

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考题企业定员必须以实现()为依据。A.企业生产经营目标 B.劳动生产率提高 C.企业人员结构合理 D.企业人才的发展

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考题 (2018年5月)企业定员的原则包括()。 A.要做到人尽其才，人事相宜 B.各类人员的比例关系要协调 C.定员标准要每年至少进行一次修订 D.定员必须以企业生产经营目标为依据 E.定员必须为精简、高效、节约为目标

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考题编制定员标准的基本原则、内容要协调包括（　　）。A.定员标准水平要科学、先进、合理 B.依据要科学 C.方法要先进 D.计算要统一 E.形式要简化

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考题企业劳动定员水平要（）。A先进合理B先进C合理

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考题劳动定员的原则包括（）A以企业生产经营目标为中心，科学、合理定员B企业各类人员的比例关系要协调C进行定员工作时，以专家为主，走专业化道路D坚持科学性，保证员工正常休息时间

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