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组织愿景(名词解释)


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考题 陈总是诸葛集团的总经理,而王主管是诸葛集团生产部门的负责人,二者工作的侧重点为()。 A、陈总--确定愿景及实现愿景的策略,准备具体的计划和预算;王主管--组织实施计划,展望未来B、陈总--确定愿景及实现愿景的策略,激励和鼓舞;王主管--准备具体的计划和预算,组织实施计划C、陈总--准备具体的计划和预算,组织实施计划;王主管--确定愿景及实现愿景的策略,激励和鼓舞D、陈总--准备具体的计划和预算,激励和鼓舞;王主管--确定愿景及实现愿景的策略,组织实施计划

考题 李总是欧阳集团的总经理,而赵主管是欧阳集团生产部门的负责人,二者工作的侧重点为()。 A、李总—-确定愿景及实现愿景的策略,准备具体的计划和预算;赵主管—-组织实施计划,展望未来B、李总—-准备具体的计划和预算,激励和鼓舞;赵主管—-确定愿景及实现愿景的策略,组织实施计划C、李总—-准备具体的计划和预算,组织实施计划;赵主管—-确定愿景及实现愿景的策略,激励和鼓舞D、李总—-确定愿景及实现愿景的策略,激励和鼓舞;赵主管—-准备具体的计划和预算,组织实施计划

考题 愿景包括组织长期的计划与未来发展景象,是组织现况与()相连的桥梁。 A.未来构想B.未来愿景C.现实任务D.现实绩效

考题 明确组织的使命与愿景是战略计划的起点。使命与愿景体现了组织的基本定位和发展方向,是指引组织各项活动的航标。()

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考题 愿景不是由组织使命决定的

考题 战略是对愿景、使命等的组织终极目标的定位,和达到愿景和使命的方式。

考题 25、愿景不是由组织使命决定的

考题 组织愿景的提炼需要注意哪些方面?(ABC)A.清晰明确的组织建设目标B.将个人发展愿景与组织发展愿景相结合C.组织愿景应随形势和环境而变化D.以个人愿景为重,必要时可不必考虑组织愿景