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在融洽的企业文化氛围中,通过各种正式非正式的交往,管理人员和员工加强联系,传递信息,沟通了感情,不仅能改变人们头脑中的等级观念,而且能使人们协调地融合于集体之中。这是企业文化的()。


参考答案

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考题 人际关系主要表现在人们交往过程中关系的()等心理方面联系的程度。 A.协调性B.深度C.亲密性D.融洽性

考题 团队文化的特征有() A.企业非正式组织和正式组织协调一致B.员工热爱企业,关系企业的前途和命运C.员工追求一体化的目标D.企业人家关系和谐融洽

考题 在企业中,当人们偏好非正式沟通时,说明正式沟通出现了问题。()

考题 在管理学上,人们基于相互联系的需要而自发地建立的社会关系的网络叫做 ( )A.非正式组织B.群体C.非正式网络D.小集团

考题 在企业中,当人们偏好非正式沟通时,说明正式沟出现了问题。() 此题为判断题(对,错)。

考题 非正式组织是在人们的交往中自发形成的,因此是靠人们的()来维系的。 A.情感B.沟通C.品德D.利益

考题 礼仪文书,就是指人们在社会交往的各种礼仪活动中()时使用的书面文书。A.传递信息B.沟通感情C.增进友谊D.融洽关系

考题 8、礼仪文书,就是指人们在社会交往的各种礼仪活动中()时使用的书面文书。A.传递信息B.沟通感情C.增进友谊D.融洽关系

考题 是人们在社会交往中凭借口头言语,传递信息,交流思想和感情的过程。