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行政管理部的职责包括( )。
A．制定企业各项人力资源管理制度
B．建立相关规章制度、管理标准和工作标准
C．品牌策划、后勤保障
D．企业质量管理体系运行和维护
E．对外事务的联络
参考答案
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考题
证券营业部财务管理制度的主要内容包括()。A、认真履行财务管理工作职责B、严格执行国家有关部门制定的各项财务规章制度C、检查监督各类资金和财产的管理和使用情况D、正确核算各项财务收支E、进行严格的内部管
考题
有关物业服务企业职能机构及其职责的表述中，正确的有( )。A．人力资源部的主要职责包括：制定企业各项人力资源管理制度，编制人力资源发展和培训计划，优化人力资源结构和人力资源配置B．财务部的主要职责包括：执行财务规章制度；编制财务计划，做好财务核算、成本控制、预算和决算管理、财务分析和财务管理等工作C．市场拓展部的主要职责包括：物业管理市场调查研究，物业管理市场拓展，物业项目可行性研究分析，制作标书，投标管理等D．品质管理部的主要职责包括：制订和分解企业经营计划和经营目标，制定物业项目考核体系、考核指标和标准，组织对各物业项目进行目标考核等E．环境管理部的主要职责包括：负责清洁、绿化管理，保持环境卫生，实施企业对清洁和绿化分包方监管等
考题
道路运输行政管理部门属于专业行政部门，对这类部门而言，行政管理制度主要包括（）A.有关法律、法规和规章
B.国家制定的相关政策
C.地方颁布的相关法规政策
D.行业专业技术标准与规范
E.各专业行政管理机构依法制定的工作章程、作业制度
考题
道路运输行政管理机构属于专业行政部门，对这类部门而言，行政管理制度主要包括()。A:有关法律、法规和规章
B:国家制定的相关政策
C:各专业行政管理机构依法制定的工作章程、作业制度
D:行业（产业）专业技术标准与规范
E:区域专业技术标准与规范
考题
企业必须加强各项基础工作。建立、健全和完善人力资源管理制度体系，如()等各种劳动标准。A.合理的劳动分工与协作
B.科学的工作分析与岗位评价
C.畅通的信息沟通渠道
D.适用的规章制度、劳动规范及岗位要求
E.劳动定额定员
考题
道路运输行政管理机构属于专业行政部门，对这类部门而言，行政管理制度主要包括( )。
A.有关法律、法规和规章
B.国家制定的相关政策
C.各专业行政管理机构依法制定的工作章程、作业制度
D.行业(产业)专业技术标准与规范
E.区域专业技术标准与规范
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