劳动保障协理员协理处理突发事件的程序是在事发时要及时上报、现场进行政策解释和教育疏导，事后做好( )工作。A、仲裁B、行政处罚C、善后处理D、公证

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劳动保障协理员协理处理突发事件的程序是在事发时要及时上报、现场进行政策解释和教育疏导，事后做好( )工作。

A、仲裁

B、行政处罚

C、善后处理

D、公证

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考题劳动保障协理员的作用是什么？有面试过协理员的吗？如果面试问类似这个的问题怎么回答，具体点。

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考题按照劳动保障协理员职业守则的要求，劳动保障协理员在服务过程中要积极主动，耐心倾听服务对象的要求，为服务对象( )。A、提供免费职业技能鉴定B、提供物质上的帮助C、提供就业援助D、提供方便和周到的服务

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考题劳动保障协理员提供政策咨询服务，是指劳动保障协管员对下岗失业人员或者其他人所提出的有关( )政策方面的问题给予解答幷说明具体的操作程序及有关规定。A、劳动和社会保障B、社区建设C、产业发展D、经济发展

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考题劳动保障协理员为下岗失业人员提供政策咨询服务的工作程序是?

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考题劳动保障协理员开展职业指导时，应针对哪些方面对失业人员进行分类职业指导?

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考题劳动保障协理员的工作属于服务性工作，因此，廉洁丰公不是劳动保障协理员职业守则的要求。判断对错

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考题当持有《再就业优惠证》享受就业再就业扶持政策的对象的基础信息发生变化，劳动保障协理员应及时调整有关台账。判断对错

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考题辖区内企业退休人员去世时，劳动保障协理员要及时向负责代发其基本养老保险的社会服务机构报告。判断对错

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考题 ( )是劳动保障协理员职业守则“严格执行国、地方的劳动保障法律、法规和有关政策”的要求。A、团结互助，相互支持B、制定政策，领会政策C、执行政策，注重落实D、乐于奉献，爱岗敬业

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