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()指对绩效管理实践本质的和系统的描述。
A.绩效管理模型
B.战略管理模型
C.战略实施
D.战略制定
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考题
绩效管理系统评估的具体内容包括( )。A.对管理制度的评估
B.对绩效管理体系的评估
C.对绩效考评指标体系的评估
D.对考评全面、全过程的评估
E.对绩效管理系统和人力资源管理其他系统的衔接的评估
考题
绩效管理系统评估的具体内容包括()。A:对管理制度的评估
B:对绩效管理体系的评估
C:对绩效考评指标体系的评估
D:对考评全面、全过程的评估
E:对绩效管理系统和人力资源管理其他系统的衔接的评估
考题
()是指收集评价和传递员工在其工作岗位上的工作行为和工作成果信息的过程,是对员工工作中的优缺点的一种系统描述。 A绩效标准 B 职业管理 C绩效考评 D工作分析A.CB.AC.BD.D
考题
()是指收集评价和传递员工在其工作岗位上的工作行为和工作成果信息的过程,是对员工工作中的优缺点的一种系统描述A.绩效评价B.工作分析C.职业管理D.质量管理
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