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单选题
贴身卧具具备更换条件而未更换达10件及以上,但不足20件的给予责任人()考核。
A
A类
B
严重A
C
B类
D
离岗一个月
参考答案
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解析:
暂无解析
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考题
未使用的卧具,人为卷团、抖散,制造更换卧具假象;单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车40件及以上;给予责任人()以上考核。A、离岗培训3个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月
考题
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车20件及以上(不足40件),给予直接(全部、主要)责任者离岗培训()个月。A、1B、3C、6D、9
考题
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,未使用的卧具,人为卷团、抖散,制造更换卧具假象;单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车40件及以上;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。
考题
单选题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车20件及以上(不足40件),给予直接(全部、主要)责任者离岗培训()个月。A
1B
3C
6D
9
考题
判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,未使用的卧具,人为卷团、抖散,制造更换卧具假象;单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车40件及以上;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。A
对B
错
考题
单选题未使用的卧具,人为卷团、抖散,制造更换卧具假象;单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车40件及以上;给予责任人()以上考核。A
离岗培训3个月B
离岗培训6个月C
离岗培训9个月D
离岗培训12个月
考题
单选题列车长折返站鉴定对未更换的卧具不考核或对更换卧具情况未向段反馈;给予责任人()。A
离岗培训1个月B
离岗培训6个月C
离岗培训9个月D
离岗培训12个月
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