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题目内容
（请给出正确答案）
单选题
我国带薪假期不包括（）。
A
婚假
B
产假
C
农忙假
D
丧假
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
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考题
非累积带薪缺勤是指带薪权利不能结转下期的带薪缺勤,我国企业职工休婚假、产假、病假期间的工资通常属于非累积带薪缺勤。探亲假通常属于累积带薪缺勤,企业应进行预计处理。()
此题为判断题(对，错)。
考题
下列各项有关短期带薪缺勤的说法中，正确的是（ ）。
A.确认非累积带薪缺勤时，借记“管理费用”等科目
B.病假期间的工资属于累积带薪缺勤
C.短期带薪缺勤包括累积带薪缺勤和非累积带薪缺勤
D.企业对累积带薪缺勤和非累积带薪缺勤的会计处理是一样的
考题
单选题根据1976年商船最低标准公约，海员遣返时（）。A
等候遣返的时间可从带薪假期中扣除B
遣返时旅行时间可从带薪假期中扣除C
等候遣返的时间与遣返时旅行时间均可从带薪假期中扣除D
等候遣返的时间与遣返时旅行时间均不可从带薪假期中扣除
考题
单选题甲公司有200名职工，该公司实行累积带薪缺勤制度。该制度规定，每个职工每年可享受3天的带薪假期，该假期可与国家法定假日连用，未使用的假期可以向以后年度无限期结转。在甲公司200名职工中，有20名销售人员，每名职工平均月工资为2500元，平均每个工作日100元，2×18年，这20名职工中有17人使用了三天的带薪假期，剩余的3名职工未使用本年的带薪假。则甲公司该年实际支付给这20名销售人员的职工薪酬为（ ）元。A
609000B
606000C
605100D
600000
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