网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
通常情况下，员工持有股份占企业全部股份的比例（）。
- A、劳动密集型企业大于资本密集型企业
- B、员工认购积极性小的企业大于员工认购积极性大的企业
- C、鼓励参与决策的企业大于决策权力集中于管理层的企业
- D、对员工技术能力依赖大的企业大于对员工技术能力依赖小的企业
- E、有顺利运行员工持股制度人才的企业大于没有持股制度管理团队的企业
参考答案
更多 “通常情况下，员工持有股份占企业全部股份的比例（）。A、劳动密集型企业大于资本密集型企业B、员工认购积极性小的企业大于员工认购积极性大的企业C、鼓励参与决策的企业大于决策权力集中于管理层的企业D、对员工技术能力依赖大的企业大于对员工技术能力依赖小的企业E、有顺利运行员工持股制度人才的企业大于没有持股制度管理团队的企业” 相关考题
考题
员工持股计划是企业内部员工根据协议和合同， 通过法定程序有条件地拥有企业股份的一种企业分配制度。 关于员工持股计划的特征， 下列陈述错误的是( )。A. 持股人和认购人必须是本企业员工B. 应当只有一小部分企业员工能参与持股C. 获得持股资格的员工通常要求在本企业工作足够长的年限D. 股权的退出或转让时间按企业规定办理， 不能任意转让
考题
关于员工持股计划,错误的说法是()。
A.员工持股计划可以为企业提供稳定、长期且能够减轻企业税务负担的资金B.员工认购的股份在转让、交易等方面较为自由，不会受到限制C.员工持股计划可以使企业获得低成本的资金来源D.员工持股计划既能激励员工努力工作，也能吸引人才
考题
对股权计划(stockright)描述正确的是( )A．股权计划就是员工持股计划B．股权计划就是股票期权计划C．员工以参与企业股份的形式参与企业利润分配的薪酬制度D．员工以参与企业董事会决策的形式参与企业股权分配的薪酬制度
考题
关于员工持股计划的说法，正确的是()。A.员工持股计划对于企业而言是一种低成本的资金获取方式
B.员工持股计划能够激发员工的工作积极性
C.持股人必须是本企业的在职员工
D.员工认购的股份在转让、交易等方面较为自由，不会受到限制
E.员工持股计划参与人盈亏自负、风险自担
考题
关于员工持股计划的说法正确的是（ ）A.员工持股计划既能激励员工努力工作，也能吸引人才
B.员工持股计划可以使企业获得低成本的资金来源
C.持股人和认购者可以是本企业员工，也可以是外部人员
D.认购者认购的股份在转让和交易方面不受限制
E.员工持股计划可以为企业提供稳定、长期且能够减轻企业税务负担的资金
考题
下列不属于员工持股计划具有的特点的是（ ）。A.持股人必须是本企业的工作员工
B.认购者必须是本企业的工作员工
C.员工所认购的股份在转让方面受到限制
D.员工所认购的股份在交易方面不受限制
考题
关于员工持股计划的股份设置及持股比例的说法,正确的是()。A.参与员工持股计划的员工不得高于企业员工总数的90%
B.只有本企业正式聘用的员工才能参与员工持股
C.参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由本人工资在员工全体薪金总额的比例确定
D.员工持股占企业总股本的20%
E.一般企业高管人员与一般职工在员工持股中的认购比例不得低于10：1
考题
关于员工持股计划的说法，正确的是（）。A.科学合理的员工持股计划能够降低企业融资成本
B.员工持股计划的认购者可以是本企业员工，也可以是企业外部人士
C.员工持股计划中员工所认购的股份进行转让不受限制
D.员工持股计划会显著增加企业的税务负担
考题
关于员工持股计划的说法，正确的是（）。A.员工持股计划对企业而言是一种低成本的资金获取方式
B.员工持股计划能激发员工的工作积极性
C.持股人必须是本企业的在职员工
D.员工认购的股份在转让、交易等方面较为自由，不会受到限制
E.员工持股计划参与人盈亏自负，风险自担
考题
关于员工持股计划的说法，正确的是（ ）。 A.员工持股计划对企业而言是一种低成本的资金获取方式
B.员工持股计划能激发员工的工作积极性
C.持股人必须是本企业的正式员工
D.员工认购的股份在转让、交易等方面比较自由，不会受到限制
E.员工持股计划参与人盈亏自负，风险自担
考题
在员工持股计划中，股份认购形式包括（）A.员工以现金认购
B.通过员工持股专项贷款资金贷款认购
C.将企业的奖励或红利转换成员工持股
D.员工以实物认购
E.企业将历年累计的公益金转为员工股份
考题
员工持股计划中，股份认购的形式主要有（ ）。A.员工以现金认购
B.通过员工持股专项贷款资金贷款认购
C.将企业的利润转换成员工持股
D.企业将历年累计的公益金转为员工股份
E.企业将历年累计的绩效转为员工股份
考题
员工持股计划是企业内部员工根据协议和合同，通过法定程序有条件地拥有企业股份的一种企业分配制度。关于员工持股计划的特征，下列陈述错误的是（）A、持股人和认购人必须是本*企业员工B、应当只有一小部分企业员工能参与持股C、获得持股资格的员工通常要求在本*企业工作足够长的年限D、股权的退出或转让时间按企业规定办理，不能任意转让
考题
单选题下列关于员工持股计划的说法中，错误的是（ ）。A
持股人或认购者必须是本企业的工作员工B
将企业的奖励或红利转换成员工持股是一种股份认购形式C
每期员工持股计划的持股期限不得低于12个月D
员工所认购的股份在转让、交易等方面不受限制
考题
多选题关于员工持股计划的说法，正确的是（ ）。A员工持股计划对于企业而言是一种低成本的资金获取方式B员工持股计划能够激发员工的工作积极性C持股人必须是本企业的在职员工D员工认购的股份在转让、交易等方面较为自由，不会受到限制E员工持股计划参与人盈亏自负、风险自担
考题
多选题关于员工持股计划的股份设置及持股比例的说法，正确的是（ ）。A参与员工持股计划的员工不得高于企业员工总数的90%B只有本企业正式聘用的员工才能参与员工持股C参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由本人工资在员工全体薪金总额的比例确定D员工持股占企业总股本的比例应超过20%E一般企业高管人员与一股职工在员工持股中的认购比例不得低于10：1
考题
单选题下列关于员工持股计划的说法，错误的是（ ）。A
持股人或认购者必须是本企业工作员工B
员工所认购的股份在转让、交易等方面不受限制C
可以将企业的奖励或红利转换成员工持股D
企业将历年累计的公益金转为员工股份
考题
多选题员工持股计划中，股份认购形式有（）。A以现金认购B以实物认购C通过员工持股专项贷款资金贷款认购D将企业的奖励或红利转换成员工持股E将历年累计的公益金转为员工股份
热门标签
最新试卷