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对拟提升职务或调职转任的高管人员,应坚持“先稽核,后任职”的原则,特殊情况经上级领导批准后可先离任后稽核。


参考答案

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考题 城市道路的各种管线、设施的建设计划应坚持( )建设原则。 A、先难后易 B、先地下后地上 C、先有压管后无压管 D、先大管后小管

考题 依附于城市道路的各种管线、设施应坚持()建设原则。A、先难后易 B、先地下,后地上 C、先有压管后无压管 D、先大管后小管

考题 离任稽核的时限原则上为被稽核人员任职起止时间。对任职时间较长的,重点为离任的()A、前1年B、前2年C、前3年D、前5年

考题 高管及核心人员任双重以上职务的,只按最高职务计算薪酬,原则上不发放兼任职务薪酬。

考题 下列选项中,属于单纯性免职的情形是()。A、转任职位任职的B、晋升或降低职务的C、退休的D、受刑事处罚的

考题 国家公务员任职培训对象是()。A、新录用的人员B、晋升职务的人员C、转任的人员D、调入的人员

考题 对拟提升职务或调职转任的,应坚持“先稽核、后任职”的原则,但特殊情况经上级领导批准后可先离任后稽核。

考题 离任稽核是领导干部离任时的必经程序,实行先()、()、()。A、先稽核、后离职、再任职B、先离职、后任职、再稽核C、先稽核、后任职、再离职D、先离职、后稽核、再任职

考题 离任稽核的时限原则尚为被稽核人员任职起止时间,对任职年限较长的,重点为离任的前一年,如有必要可追溯到以前年度。

考题 高管人员离任稽核是指高级管理人员因各种原因离开现任职务前,稽核部门对其任职期间()、()和()进行审查,做出全面、客观、公正的评价。

考题 责任审计报告封面对于审计时已经到拟提拔岗位工作的,表述为()。A、原职务B、现任职务C、原职务和现职务D、原职务或现职务

考题 具有高管任职资格且未连续中断任职1年以上的拟任人在同一法人机构内,同类性质平行调整职务或改任较低职务的,不需重新申请任职资格。

考题 我国公务员任职培训的对象是()。A、新录用的人员B、晋升职务的人员C、转任的人员D、降低职务的人员

考题 埋设于城市道路下面的各种管线、设施应坚持()建设原则。A、先难后易B、先地下,后地上C、先有压管后无压管D、先大管后小管

考题 下列关于干部离任稽核的表述,哪一句是正确的()A、信用社人员离开工作岗位应进行离任稽核B、干部离任应坚持先离任后稽核的原则C、干部离任应坚持先稽核后离任的原则D、正常退休的信用社主任可以不稽核

考题 单选题离任稽核的时限原则上为被稽核人员任职起止时间。对任职时间较长的,重点为离任的()A 前1年B 前2年C 前3年D 前5年

考题 单选题离任稽核是领导干部离任时的必经程序,实行先()、()、()。A 先稽核、后离职、再任职B 先离职、后任职、再稽核C 先稽核、后任职、再离职D 先离职、后稽核、再任职

考题 判断题对拟提升职务或调职转任的高管人员,应坚持“先稽核,后任职”的原则,特殊情况经上级领导批准后可先离任后稽核。A 对B 错

考题 单选题我国公务员任职培训的对象是()。A 新录用的人员B 晋升职务的人员C 转任的人员D 降低职务的人员

考题 单选题国家公务员任职培训对象是()。A 新录用的人员B 晋升职务的人员C 转任的人员D 调入的人员

考题 填空题高管人员离任稽核是指高级管理人员因各种原因离开现任职务前,稽核部门对其任职期间()、()和()进行审查,做出全面、客观、公正的评价。

考题 判断题离任稽核的时限原则尚为被稽核人员任职起止时间,对任职年限较长的,重点为离任的前一年,如有必要可追溯到以前年度。A 对B 错

考题 单选题下列选项中,属于单纯性免职的情形是()。A 转任职位任职的B 晋升或降低职务的C 退休的D 受刑事处罚的

考题 单选题责任审计报告封面对于审计时已经到拟提拔岗位工作的,表述为()。A 原职务B 现任职务C 原职务和现职务D 原职务或现职务

考题 判断题具有高管任职资格且未连续中断任职1年以上的拟任人在同一法人机构内,同类性质平行调整职务或改任较低职务的,不需重新申请任职资格。A 对B 错

考题 单选题下列关于干部离任稽核的表述,哪一句是正确的()A 信用社人员离开工作岗位应进行离任稽核B 干部离任应坚持先离任后稽核的原则C 干部离任应坚持先稽核后离任的原则D 正常退休的信用社主任可以不稽核

考题 判断题对拟提升职务或调职转任的,应坚持“先稽核、后任职”的原则,但特殊情况经上级领导批准后可先离任后稽核。A 对B 错