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各种策略中适于影响改革或创新,不适于影响工作指派的是()。
- A、合法化
- B、个人诉求
- C、解释收益
- D、结盟策略
参考答案
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考题
公用领导权力的运用,必须要讲究策略,而影响策略主要分为主动性策略、反应性的后续策略以及引导性或辅助性的策略。下列不属于主动性策略的一项是()A、理性劝说B、交换利益C、做出示范D、合法化
考题
企业资源有限,经济实力差,无力顾及整体市场或多个细分市场,适于选择()。A、差异性营销策略B、无差异性营销策略C、集中性营销策略D、差异性营销策略或无差异性营销策略E、差异性营销策略或集中性营销策略F、无差异性营销策略或集中性营销策略
考题
单选题公用领导权力的运用,必须要讲究策略,而影响策略主要分为主动性策略、反应性的后续策略以及引导性或辅助性的策略。下列不属于主动性策略的一项是()A
理性劝说B
交换利益C
做出示范D
合法化
考题
单选题在个人职业生涯开发策略中,个人为实现个人工作绩效目标而拟定采取的各种针对绩效维持和改进的行动的集合策略称为()A
工作策略B
人际交往策略C
学习与培训策略D
工作—家庭平衡策略
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