网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

“管好自己的口”最好的做法是（）。

  • A、不接触外界
  • B、责怪下级
  • C、尽可能对上级说好听的话
  • D、只是笑一笑即可

参考答案

更多 ““管好自己的口”最好的做法是（）。A、不接触外界B、责怪下级C、尽可能对上级说好听的话D、只是笑一笑即可” 相关考题
考题 绩效考核对于员工个人则是（ ）对自己工作状况及其成果的评价。A．上级和同事B．上级和下级C．下级和同事D．上级和平级
查看答案
考题 按三级查房制度要求,下列有关上下级医师关系的说法错误的是?() A、上级医师必须对下级医师的工作进行指导、检查，对下级医师的工作做出指示。B、具有下级医师任职资格的医师，不能承担上级医师的工作职责，但特殊情况下可以越级承担。C、下级医师必须执行上级医师指示，如下级医师按规定向上级医师汇报、请示或执行了上级医师的指示，其责任由上级医师负责;如下级医师不按规定向上级医师汇报、请示或不执行上级医师的指示，其责任由下级医师负责。D、具有上级医师任职资格的医师，根据科室工作安排，可以履行下级医师的工作职责。
查看答案
考题 上级与下级的沟通有利于()A、了解自己未来的前途B、使下级了解自己的地位C、领导决策的执行D、了解上级对他们工作的看法E、了解他们对组织的贡献
查看答案
考题 传统的考核方式中,主要的考核者是() A、上级B、同事C、下级D、自己
查看答案
考题 决定沟通的一个关键的环境因素就是对方在沟通中采用的方法，比如（ ）。 A.上级不值得下级信任，下级就不会暴露自己 B.下级愿意在上级面前暴露自己 C.上级不值得下级信任，下级就不会表达自己 D.上司对下属的反馈置之不理，下属就不愿意给他反馈 E.下属愿意给上级反映意见
查看答案
考题 在基差交易中，基差卖方要想获得最大化收益，可以采取的主要手段有（ ）。A. 使升贴水的报价及最终的谈判确定尽可能对自己有利 B. 现货价格的确定要尽可能对自己有利 C. 在建立套期保值头寸时的即时基差要尽可能对自己有利 D. 期货价格的确定要尽可能对自己有利
查看答案
考题 在基差交易中，基差卖方要想获得最大化收益，可以采取的主要手段有（ ）。A、使升贴水的报价及最终的谈判确定尽可能对自己有利 B、现货价格的确定要尽可能对自己有利 C、在建立套期保值头寸时的即时基差要尽可能对自己有利 D、期货价格的确定要尽可能对自己有利
查看答案
考题 上下级之间握手时，以下做法正确的是（）。A、下级先伸手，上级再伸手相握B、上下级同时伸手C、无所谓谁先谁后D、等上级主动伸手后，下级再伸手
查看答案
考题 下列关于握手的礼仪做法不对的是（）。A、上级与下级握手，应由上级首先伸出手来B、握手之时，双方彼此之间的最佳距离为1米左右C、与他人握手的时间最好控制在2-3秒以内D、用左手与人握手
查看答案
考题 如果患上绝症的是自己家人，就可能责怪那个将死的人，责怪他们为什么不早点去看医生，为什么不照顾自己身体，又责怪上天为什么对我不公平。这属于（）A、讨价还价B、否定C、愤怒D、接受
查看答案
考题 上级与下级沟通时，上级的哪种行为是不尊重下级人格的表现？（）A、口齿不清B、心不在焉C、出尔反尔D、朝令夕改
查看答案
考题 下级不愿意向上级传递坏消息，怕被上级认为自己无能；而上级也可能没有注意到下级的贡献，把下级的贡献归到自己头上，引起下级不满。这种引起沟通组织障碍的原因是（）。A、地位差异B、目标差异C、缺乏正式沟通渠道D、协调不够
查看答案
考题 双方相遇打招呼时，正确的做法是（）。A、女子先称呼男子B、年轻者先称呼年长者C、下级先称呼上级D、先称呼自己的朋友，再称呼陌生人
查看答案
考题 上级先掩盖自己的真实想法，用相反的话去激励下级，使其下决心完成任务。这种下达命令的方式是（）。A、命令式B、请求式C、协商式D、激将式
查看答案
考题 2个BTS V2配置成级联站点，上级站点A，B两个aBisE1接口连接BSC，如果要配置成支持断电旁路的功能，上下级两个站点间的E1连接应该为（）A、下级站点A口接上级站点的D口B、下级站点A口接上级站点的EC、下级站点B口接上级站点的D口D、下级站点B口接上级站点的E口E、下级站点A口接上级站点的C口
查看答案
考题 管理分为（）A、管好自己与管好下属B、管好于同级之间的关系C、管好与上级的关系D、管好外部资源与外部关系
查看答案
考题 带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，管好自己、以身作则，严格执行民主集中制，不搞以权谋私，不搞特殊化。自觉接受（）监督，养成在监督下用权的习惯。A、上级和下级B、领导和同事C、组织和群众D、党内和党外
查看答案
考题 绩效考核对于员工个人则是（）对自己工作状况及其成果的评价。A、上级和同事B、上级和下级C、下级和同事D、上级和平级
查看答案
考题 家政服务员在面对挫折时，最好责怪自己，沉迷于痛苦之中。（）
查看答案
考题 单选题绩效考核对于员工个人则是（）对自己工作状况及其成果的评价。A 上级和同事B 上级和下级C 下级和同事D 上级和平级
查看答案
考题 单选题“管好自己的口”最好的做法是（）。A 不接触外界B 责怪下级C 尽可能对上级说好听的话D 只是笑一笑即可
查看答案
考题 单选题上级与下级沟通时，上级的哪种行为是不尊重下级人格的表现？（）A 口齿不清B 心不在焉C 出尔反尔D 朝令夕改
查看答案
考题 多选题双方相遇打招呼时，正确的做法是（）。A女子先称呼男子B年轻者先称呼年长者C下级先称呼上级D先称呼自己的朋友，再称呼陌生人
查看答案
考题 多选题管理分为（）A管好自己与管好下属B管好于同级之间的关系C管好与上级的关系D管好外部资源与外部关系
查看答案
考题 单选题下级不愿意向上级传递坏消息，怕被上级认为自己无能；而上级也可能没有注意到下级的贡献，把下级的贡献归到自己头上，引起下级不满。这种引起沟通组织障碍的原因是（）。A 地位差异B 目标差异C 缺乏正式沟通渠道D 协调不够
查看答案
考题 单选题如果患上绝症的是自己家人，就可能责怪那个将死的人，责怪他们为什么不早点去看医生，为什么不照顾自己身体，又责怪上天为什么对我不公平。这属于（）A 讨价还价B 否定C 愤怒D 接受
查看答案
考题 单选题下列关于握手的礼仪做法不对的是（）。A 上级与下级握手，应由上级首先伸出手来B 与他人握手的时间最好控制在2-3秒以内C 用左手与人握手D 握手之时，双方彼此之间的最佳距离为1米左右
查看答案
热门标签
最新试卷