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在以下哪几种情况下,冲突相对容易产生() (1)群体规模大、专业程度强; (2)群体成员平均任职时间较长; (3)负责活动的责任人定位不清; (4)组织内群体的目标分歧不大; (5)严密监控式的领导风格。

  • A、(1)、(2)、(3)
  • B、(2)、(4)、(5)
  • C、(1)、(3)、(5)
  • D、(2)、(3)、(5)

参考答案

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考题 非正式群体产生的条件和基础有( )。 A.正式群体的规模过大B. 正式群体对达到目标不能发生效力C. 群体的目标与群体成员的基本需求和欲望相冲突D. 自立门户,与正式群体竞争

考题 群体冲突主要是群体与群体之间的冲突,只会产生破坏性作用。() 此题为判断题(对,错)。

考题 空间密度大容易导致幼儿情绪焦虑,产生冲突,因此教师应尽可能地扩大幼儿游戏空间。()

考题 影响从众的群体因素包括(  )。A. 群体的凝聚力越大,对个体的吸引力越强,个体越容易产生从众行为 B. 群体成员的一致性愈高,个体面临的群体压力也越大,个体越容易产生从众行为 C. 在一定范围内,个体产生从众行为的可能性随群体规模的增加而上升 D. 群体的客观标准很清晰,容易引起从众行为

考题 以下关于群体规模的叙述中不正确的是( )A.群体规模能够影响群体的整体行为 B.研究表明,成员为偶数的群体似乎比成员为奇数的群体更受欢迎 C.相对而言,5至7人的群体在执行任务时较有效 D.如果群体的目标是调查事情的真相,那么应该是大群体比小群体更有效

考题 冲突较多,不太容易随机应变的群体是( )A.正式群体 B.非正式群体 C.同质群体 D.异质群体

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考题 人际冲突产生的原因包括()A、归因B、报复C、群体规模D、信息沟通不良E、对稀有资源的竞争

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考题 双文化团队中,队员之间产生冲突的原因分析不正确的一项是().A、长相不同,语言不同B、两个文化的成员由于有不同的价值观念,容易产生社会距离C、双文化团队中,人们将优良特征归于外群体,不良特征归于内群体D、在双文化团队中,对于同样的行为,内群体和外群体成员做的,会有相当不同的解释

考题 快开流量特性的阀在小开度情况下流量相对变化大,调节性能不稳定,不容易控制,往往会产生振荡。

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考题 出现群体冲突的可能性更大一些的情形是()A、群体规模大,任务专门化B、群体目标的统一C、群体成员负责活动的明晰度高D、不同群体的相互独立

考题 下列哪种情况下群体中的个体成员不容易表现从众行为()A、群体的目标模糊时B、群体的规模较大时C、个体成员情绪高涨或是情绪低落时D、群体的凝聚力较高时

考题 在下列哪些情况下,个体较易产生与群体保持一致的从众行为倾向()A、群体的竞争程度较低B、群体成员的共同性较少C、群体凝聚力较高D、群体目标较明确一致E、群体规模较小

考题 当群体需要解决某个问题时,规模大的群体往往比规模小的群体做得更好。()

考题 以下关于群体规模的叙述中不正确的是()A、群体规模能够影响群体的整体行为B、研究表明,成员为偶数的群体似乎比成员为奇数的群体更受欢迎C、相对而言,5至7人的群体在执行任务时较有效D、如果群体的目标是调查事情的真相,那么应该是大群体比小群体更有效

考题 冲突产生的结构因素包括下列哪些内容()A、群体规模B、分配给群体成员的任务的专门化程度C、管辖范围的清晰度D、群体间相互依赖的程度

考题 单选题出现群体冲突的可能性更大一些的情形是()A 群体规模大,任务专门化B 群体目标的统一C 群体成员负责活动的明晰度高D 不同群体的相互独立

考题 多选题冲突产生的结构因素包括下列哪些内容()A群体规模B分配给群体成员的任务的专门化程度C管辖范围的清晰度D群体间相互依赖的程度

考题 单选题按群体规模可以将群体分为大群体和小群体,以下论述错误的是()。A 大群体规模相对较大,因而群体成员更容易产生归属感B 小群体因为规模较小,群体成员之间更容易加深了解C 小群体成员之间更容易发生互动D 小群体成员之间更加熟悉,因而较大群体更容易产生一致行动

考题 单选题下列哪种情况下群体中的个体成员不容易表现从众行为()A 群体的目标模糊时B 群体的规模较大时C 个体成员情绪高涨或是情绪低落时D 群体的凝聚力较高时

考题 多选题人际冲突产生的原因包括()A归因B报复C群体规模D信息沟通不良E对稀有资源的竞争