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卫生组织变革中最常见的形式是()

  • A、转轨
  • B、转型
  • C、转化
  • D、技术变革

参考答案

更多 “卫生组织变革中最常见的形式是()A、转轨B、转型C、转化D、技术变革” 相关考题
考题 组织变革的基本程序的首要步骤是()。 A、进行组织诊断B、设计组织变革C、评估组织变革D、实施组织变革

考题 组织变革中最容易的因素是任务变革。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列选项中,组织变革类型包括()A、结构变革B、技术变革C、人员变革D、资金变革

考题 组织变革的内容包括:人员变革、结构变革、技术变革、组织文化变革、组织方式变革。()

考题 卫生组织变革中最常见的形式是()。 A.转轨B.转型C.转化D.技术变革

考题 组织变革的基本程序的首要步骤是( )。 A.进行组织诊断B.实施组织变革C.评估组织变革D.设计组织变革

考题 组织变革程序中最后环节是()。 A.确定问题 B.组织诊断 C.实行变革 D.变革效果评估

考题 简述卫生组织变革应遵循的原则?

考题 组织变革的内容不包括()。A、人员变革B、结构变革C、技术变革D、外部环境变革

考题 引起组织变革的内在动因可以概括为()A、组织结构的变革B、组织目标的转轨变型和修正C、组织职能的根本转变D、知识员工的崛起E、市场环境的变动

考题 下列哪一项不属于组织变革过程理论()A、认知转化理论B、埃德加施恩的组织变革理论C、科特列维的变革过程理论D、丹特和顾特伯格的变革过程理论

考题 下列关于信息技术与组织变革的说法中,错误的是()。A、信息技术是推动组织变革的诱因B、组织变革可促进信息技术的应用C、信息技术支持虚拟组织等新型组织结构D、信息技术有利于扩大管理幅度,支持组织高长化调整

考题 卫生组织变革中最彻底的形式是()A、转轨B、转型C、转化D、技术变革

考题 最常见的IT驱动的组织变革是自动化。

考题 从组织变革的内容来看,推行政务信息化、实行电子政务的措施属于组织变革类型的()A、产品和服务变革B、能力变革C、技术变革D、人力资源变革

考题 下列属于组织变革的内容的有()。A、人员变革B、结构变革C、技术变革D、组织文化变革E、组织方式变革

考题 下列组织变革的原因中不属于组织变革的外部原因的是()A、市场B、技术C、资源D、职工价值观念

考题 卢茵的组织变革三阶段中,()阶段是行为转化阶段。

考题 组织变革主要表现在( )。A、战略变革B、技术变革C、文化变革D、制度变革E、结构变革

考题 多选题组织变革的内容包括( )A人员变革B结构变革C技术变革D组织文化变革E组织规模变革

考题 多选题组织变革主要表现在( )。A战略变革B技术变革C文化变革D制度变革E结构变革

考题 单选题卫生组织变革中最彻底的形式是()A 转轨B 转型C 转化D 技术变革

考题 多选题引起组织变革的内在动因可以概括为()A组织结构的变革B组织目标的转轨变型和修正C组织职能的根本转变D知识员工的崛起E市场环境的变动

考题 单选题组织变革的内容不包括()。A 人员变革B 结构变革C 技术变革D 外部环境变革

考题 单选题下列关于信息技术与组织变革的说法中,错误的是()。A 信息技术是推动组织变革的诱因B 组织变革可促进信息技术的应用C 信息技术支持虚拟组织等新型组织结构D 信息技术有利于扩大管理幅度,支持组织高长化调整

考题 单选题卫生组织变革中最常见的形式是()A 转轨B 转型C 转化D 技术变革

考题 单选题组织变革中难度最大,时间最长的变革是 ( )A 人员变革B 结构变革C 技术变革D 组织文化变革