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对于求职者的求职挫折进行诊断咨询时，所要注意的问题描述不准确的是：（）

  • A、充分尊重每一位求职者，做到完全接纳
  • B、对于求职者的挫折问题要全面分析，不能主观臆断
  • C、无需按程序操作，可以跳过某一操作
  • D、倾听求职者的陈述，不要轻易打断

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