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西方管理学家莱金提出的领导工作方法是（）

  • A、“七S理论”
  • B、动力原理
  • C、“ABC法”
  • D、“Z理论”

参考答案

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考题 下边属于美国行为学家马斯洛提出的理论的是()。 A.X理论B.Y理论C.需要层次理论D.Z理论
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考题 弗雷德菲德勒是美国当代著名心理学家和管理专家，他所提出的“权变领导理论”开创了西方领导学理论的一新阶段，使以往盛行的领导形态学理论研究转向了领导动态学研究的新轨道。他本人被西方管理学界称为“权变管理的创始人”。()
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考题 管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中,8级目标是A.必须完成的目标B.最优先的目标SXB 管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中，8级目标是A.必须完成的目标B.最优先的目标C.较重要的目标D.可以暂时搁置的目标E.不太重要的目标
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考题 美国管理学家莱金(Lakein)提出了A、目标管理法B、ABC时间管理法C、成果管理法D、计划管理法E、效益管理法
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考题 管理学家莱金提出的ABC时间管理法中，最重要且必须完成的目标属于A:A级 B:B级 C:C级 D:D级 E:E级
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考题 法约尔是西方古典管理理论在法国的杰出代表，他提出的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大的影响，被誉为“一般管理理论之父”。A对B错
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考题 美国管理学家大内提出的一种比较流行的管理理论是（）A、连续统一体理论B、Z理论C、管理方格理论D、领导者品质理论
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考题 美国的行为科学家布莱克和莫顿提出的二维领导模式是（）A、Z理论B、连续统一体理论C、管理方格理论D、象限管理理论
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考题 哪个学者提出ABC时间管理法？（）A、莱金B、梅奥C、法约尔D、泰勒E、卢因
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考题 “情绪ABC”理论是由美国心理学家（）提出的。
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考题 美国心理学家弗鲁姆提出的理论（）。A、期望理论B、双因素论C、Y理论D、Z理论
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考题 管理心理学家布莱克和默顿提出的领导理论是下列的哪种？（）A、四分图理论B、管理方格理论C、特质理论D、权变理论
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考题 领导者安排工作顺序和时间的方法中提出“ABC法”的是（）。A、美国学者巴斯克和艾索B、二战时杰出的英国军队指挥官蒙哥马利C、西方管理学家莱金D、美国学者杜拉克
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考题 美国行为科学家道格拉斯·麦格雷戈提出的理论是（）A、X理论B、Y理论C、Z理论D、X－Y理论
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考题 1981年，美籍日裔管理学家威廉、大内通过对美、日企业管理模式比较研究，提出了著名的（）A、X理论B、Y理论C、Z理论D、超Y理论
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考题 美国管理学家弗雷德·菲德勒提出了（）。A、权变领导理论B、定规、关怀维度理论C、支持关系理论D、群体动力学理论
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考题 美国心理学家、行为科学家伦西斯·利克特提出的企业领导模式的理论是（）。A、权变领导理论B、定规、关怀维度理论C、支持关系理论D、群体动力学理论
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考题 法约尔是西方古典管理理论在法国的杰出代表，他提出的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大的影响，被誉为“一般管理理论之父”。
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考题 人性假设理论是西方组织行为学家和管理学家提出来的，是科学的。（）
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考题 单选题美国管理学家大内提出的一种比较流行的管理理论是（）A 连续统一体理论B Z理论C 管理方格理论D 领导者品质理论
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考题 单选题管理心理学家布莱克和默顿提出的领导理论是下列的哪种？（）A 四分图理论B 管理方格理论C 特质理论D 权变理论
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