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以下关于领导表述正确的是()
- A、企业领导工作就是发挥影响力工作
- B、领导就是影响力
- C、领导就是服务
- D、领导就是静态管理工作过程
参考答案
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考题
一位领导者的影响作用是整体性的。也就是说,职权影响力和个人影响力在领导过程中,总是相互联系、相互交织地发挥作用的。对领导者来说,为了实现领导,必须有一定的职位权力,才能借以推进他所负责的工作。但是,如果领导者只凭职位权力去推进工作,甚至滥用权力,以权压人,事情肯定是办不好的。这段话主要支持了这样一个论点( )。A.对领导者来说,做好领导工作靠的不是职权影响力,而是个人影响力B.对领导来说,发号施令,滥用权力,以权压人,往往做不好领导工作C.对领导来说,为了实现领导,有一定的职位权力是最重要的D.对领导者来说,将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用,才能提高领导效能
考题
一位领导者的作用是整体性的。也就是说,职权影响力和个人影响力在领导过程中,总是相互联系相互交织地发挥作用的。对领导者来说,为了实现领导,必须有一定的职位权利,才能借以推进他所负责的工作。但是,如果领导者只凭职位权利去推进工作,甚至滥用权利,以权压人,事情肯定是办不好的。这段话主要支持了这样一个观点( )。A.对领导者来说,做好领导工作靠的不是职权影响力,而是个人影响力B.对领导者来说,发号施令,滥用权利,以权压人,往往做不好领导工作C.对领导者来说,为了实现领导,有一定的职位权利是最重要的D.对领导者来说,将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用,才能提高领导效能
考题
领导一般可简单地定义为影响力,即影响人们心甘情愿地为实现组织目标而努力工作的过程,也就是说,领导的这种影响力能改变个人或群体的思想和行为,这种影响力来自于领导权威,这种权威由两个部分构成,即职位权力和个人权力。
考题
孔茨和奥唐奈对领导的定义则概况了上述几种对领导的理解。他们认为,领导,简单地说就是(),是对人们施加影响的艺术或过程,从而可使人们心甘情为实现群体的目标而努力。A、影响力B、指导C、服务D、协调
考题
单选题关于领导的说法,正确的是()A
领导就是发号施令B
领导是一种影响力C
领导就是决策D
领导就是指挥
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