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劳动保护的工作内容是不断改善劳动条件，预防工伤事故和职业病的发生，为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动条件；合理组织劳动和休息；实行（）的特殊保护。

  • A、女职工和未成年人
  • B、老年人
  • C、患疾病人员
  • D、享受保健待遇的人员

参考答案

更多 “劳动保护的工作内容是不断改善劳动条件，预防工伤事故和职业病的发生，为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动条件；合理组织劳动和休息；实行（）的特殊保护。A、女职工和未成年人B、老年人C、患疾病人员D、享受保健待遇的人员” 相关考题
考题 在劳动过程中，防止人员伤亡事故和职业病发生的主要措施是( )A.加强福利待遇B.改善劳动条件C.提高员工自我保护意识D.保障劳动者权益
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考题 以下关于劳动保护工作内容的论述，错误的是()。A.不断改善劳动条件，预防工伤事故和职业病的发生B.只要做好劳动保护工作，就能杜绝一切工伤事故C.实行女职工和未成年人的特殊保护D.合理组织劳动和休息
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考题 劳动保护是指为了保护职工在生产过程中的安全和健康,防止工伤事故和职业病等,企业所进行的组织管理工作和一系列改善劳动条件的措施的统称。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 国家和企业为了保护劳动者在劳动过程中的安全和健康，在改善劳动条件、预防工伤事故和职业病，实现劳逸结合和女工保护等方面采取的各种组织和技术措施称为()。A、劳动改善B、工作条件改善C、劳动保护D、其他
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考题 在劳动过程中，为了改善劳动条件，保护劳动者的健康，避免有毒、有害物质的侵害，防止发生职业病和职业中毒而采取的措施的总称是()。A、劳动保护B、劳动安全C、劳动卫生D、以上答案都不对
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考题 劳动保护，是指为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全与健康，做好预防和消除工伤事故，防止职业中毒和职业病、改善劳动条件和劳动环境等方面所进行的工作和所采取措施的总称。A对B错
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考题 劳动保护实现的途径包括（）。A、改善劳动条件B、防止工伤事故和职业病C、保证劳动者的适当休息D、对女工实行特殊保护E、对未成年工实行特殊保护
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考题 安全技术措施计划的作用不是（）A、改善劳动条件和安全卫生设施B、防止工伤事故和职业病的发生C、帮助搞好安全生产工作D、保证安全技术措施的有效实施
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考题 （）是研究和评价劳动条件对劳动者健康的影响，识别和评价不良的劳动条件，提出改善劳动条件，积极控制和预防职业病措施的一门科学。A、劳动卫生学B、职业病学C、劳动法学D、职业技术学
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考题 以下关于劳动保护工作内容的论述，错误的是（）。A、不断改善劳动条件，预防工伤事故和职业病的发生B、只要做好劳动保护工作，就能杜绝一切工伤事故C、实行女职工和未成年人的特殊保护D、合理组织劳动和休息
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考题 劳动保护工作任务中的劳动（）这一方面，指的是应减轻劳动强度，改善劳动条件，为劳动者创造舒适、良好的作业环境。A、方式B、方法C、环境D、条件
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考题 劳动保护工作的（）有劳动卫生、安全技术、劳动条件、工作时间与休假、女职工和未成年工的保护。A、基础B、任务C、要求D、目的
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考题 劳动保护是指为了保护职工在生产过程中的安全和健康，防止工伤事故和职业病等，企业所进行的组织管理工作和一系列改善劳动条件的措施的统称。
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考题 劳动保护，是指为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全与健康，做好预防和消除工伤事故，防止职业中毒和职业病、改善劳动条件和劳动环境等方面所进行的工作和所采取措施的总称。
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考题 劳动保护的任务具体体现在（）方面。A、保证安全生产，力争减少或消灭工伤事故B、完善劳动组织，合理安排工作时间和休息时间C、实行女工特殊保护D、做好人员安排工作
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考题 在劳动过程中，防止人员伤亡事故和职业病发生的主要措施是（）A、加强福利待遇B、改善劳动条件C、提高员工自我保护意识D、保障劳动者权益
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考题 劳动保护是指国家和企业为了保护劳动者在生产劳动过程中的（），在改善劳动条件，预防工伤事故和职业病，实现劳逸结合和女工保护等方面采取的各种组织和技术措施。A、安全B、心情C、能力D、健康
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考题 劳动保护是指国家和企业为了保护劳动者在生产劳动过程中的安全和健康，在（）等方面采取的各种组织和技术措施。A、改善劳动条件B、改善生活条件C、预防工伤事故D、预防职业病E、实现劳逸结合和女工保护
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考题 国家和企业为了保护劳动者在劳动过程中的安全和健康，在改善劳动条件、预防工伤事故和职业病，实现劳逸结合和女工保护等方面采取的各种组织和技术措施称为（）。A、劳动改善B、工作条件改善C、劳动保护
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考题 劳动合同的法定内容包括（）。A、工作期限B、工作时间和休息休假C、劳动待遇D、劳动保护和劳动条件
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考题 安全技术劳动保护措施计划应根据国家、行业和上级单位颁发的规定和标准，从改善（）等方面进行编制。A、劳动条件和作业环境B、防止伤亡事故发生C、预防职业病D、薪酬待遇
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考题 多选题劳动保护实现的途径包括（）。A改善劳动条件B防止工伤事故和职业病C保证劳动者的适当休息D对女工实行特殊保护E对未成年工实行特殊保护
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考题 多选题劳动合同的法定内容包括（）。A工作期限B工作时间和休息休假C劳动待遇D劳动保护和劳动条件
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考题 单选题劳动保护工作的（）有劳动卫生、安全技术、劳动条件、工作时间与休假、女职工和未成年工的保护。A 基础B 任务C 要求D 目的
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考题 单选题（）是研究和评价劳动条件对劳动者健康的影响，识别和评价不良的劳动条件，提出改善劳动条件，积极控制和预防职业病措施的一门科学。A 劳动卫生学B 职业病学C 劳动法学D 职业技术学
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考题 单选题在劳动过程中，防止人员伤亡事故和职业病发生的主要措施是（）A 加强福利待遇B 改善劳动条件C 提高员工自我保护意识D 保障劳动者权益
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考题 判断题劳动保护，是指为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全与健康，做好预防和消除工伤事故，防止职业中毒和职业病、改善劳动条件和劳动环境等方面所进行的工作和所采取措施的总称。A 对B 错
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