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精益化评价抽查评价应组织专家开展抽查评价。各级运检部可从本*单位选拔经验丰富、技术过硬、工作严谨、认真负责的()组成专家组开展评价。

  • A、运维人员
  • B、检修人员
  • C、专业人员
  • D、检测人员

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考题 各级运检部应组织制定抽查评价工作,若抽中本周期前一年已评价变电站,按照评价标准的(____)扣分。1.1倍$;$1.3倍$;$1.5倍$;$2倍

考题 自评价应采用专业人员评价方式。各级运检部可从本单位运维、检修、检测、试验人员中选拔技术骨干组成评价组开展评价,或由状态评价班负责本单位精益化自评价工作。

考题 精益化评价对500(330)kV及以上变电站,每年1月至( )月,运维单位运检部组织专业人员开展自评价,对发现的问题进行整改。(A)4 (B)5 (C)6 (D)7

考题 《变电评价管理规定》:各级运检部应组织制定抽查评价工作方案,内容应包括哪些?评价范围、评价任务、组织措施及人员配置、职责分工、时间安排、工作要求等。

考题 《国家电网公司变电评价管理规定》应组织专家开展抽查评价。各级运检部可从本单位选拔经验丰富、( )的专业人员组成专家组开展评价。技术过硬$; $工作严谨$; $公平公正$; $认真负责

考题 500(330)kV及以上变电站精益化评价流程();(五)每年10月至11月,国网运检部从各单位参评变电站中抽选一座变电站,组织评价专家赴变电站现场开展为期1-2周的评价,评价完成后反馈问题清单。(六)每年11月至12月,国网运检部组织专家对各单位有异议的问题进行评审。消除异议后,进行当年精益化工作总结和排名。每年12月31日前,省公司运检部组织编制并发布下一年自评价工作方案,并组织开展自评价工作$;$每年1月至5月,运维单位运检部组织专家开展自评价,对发现的问题进行整改$;$每年6月至9月,省公司运检部组织专家赴自评价变电站现场开展为期1-2周的评价,评价完成后反馈问题清单(见附录A.1、A.2),对发现的问题组织整改$;$每年9月30日前,省公司运检部向国网运检部报送参评站名单,参评变电站应为本周期内已开展自评价的全部变电站

考题 自评价应采用专业人员评价方式。各级运检部可从本单位(____)人员中选拔技术骨干组成评价组开展评价,或由状态评价班负责本单位精益化自评价工作。运维$; $检修$; $检测$; $评价

考题 变电评价管理规定精益化管理评价流程中,各级运检部可从本单位()中选拔技术骨干组成评价组开展评价。(A)运维 (B)检修 (C)调度 (D)检测人员

考题 精益化评价抽查评价中,扣除评审通过的异议问题后,国网运检部对专家进行排名,各专业发现问题质量和数量排名( )的专家,在省公司精益化管理评分中加2-20分(每名级差为2分),最高加30分。(A)前5名 (B)前10名 (C)前15名 (D)前20名

考题 35kV变电站精益化评价流程为()。每年12月31日前,运维单位组织编制下一年自评价工作方案$;$每年1月至9月,运维单位组织专业人员开展自评价,对发现的问题进行整改$;$每年9月30日前,运维单位向省公司运检部报送参评站名单,参评变电站应为本周期内已开展自评价的全部变电站$;$每年10 月至11 月,地市公司运检部从各单位参评变电站中抽选1 座变电站,组织评价专家赴变电站现场开展为期1至2周的评价,评价完成后反馈问题清单(见附录A.1)$;$每年11 月至12 月,地市公司运检部组织专家对各单位有异议的问题进行评审。消除异议问题后,进行当年精益化工作总结和排名。

考题 分级负责指各级运检单位对管辖范围内变电设备开展精益化自评价和状态评价,上级运检部开展(____)和(____)。抽查评价$; $工作质量评定$; $工作质量核查$; $复核评价

考题 《国家电网公司变电评价管理规定》各级运检部应组织制定抽查评价工作方案,内容应包括:评价范围、( )、时间安排、工作要求等。评价任务$; $评价标准$; $组织措施及人员配置$; $职责分工

考题 精益化评价抽查评价应组织专家开展抽查评价。各级运检部可从本单位选拔经验丰富、技术过硬、工作严谨、认真负责的()组成专家组开展评价。运维人员$;$检修人员$;$专业人员$;$检测人员

考题 精益化评价对500(330)kV及以上变电站,每年1月至( )月,运维单位运检部组织专业人员开展自评价,对发现的问题进行整改。4 $;$5 $;$6 $;$7

考题 精益化评价抽查评价应组织专家开展抽查评价。各级运检部可从本单位选拔经验丰富、技术过硬、工作严谨、认真负责的( )组成专家组开展评价。(A)运维人员 (B)检修人员 (C)专业人员 (D)检测人员

考题 《变电评价管理规定第29分册变电站运维管理评价细则》:精益化抽查评价中,相应运检部按照( )应按时制定抽查评价工作方案,并组织开展抽查评价工作。电压等级$;$检修计划$;$地理位置$;$公司文件

考题 自评价应采用专业人员评价方式。各级运检部可从本单位运维、检修、检测人员中选拔技术骨干组成评价组开展评价,或由( )负责本单位精益化自评价工作。状态评价班$;$变电检修班$;$变电运维班$;$电气试验班

考题 各级运检部应组织制定抽查评价工作方案,内容应包括评价范围、评价任务、组织措施及人员配置、职责分工、时间安排、工作要求等。

考题 《变电评价管理规定》要求,自评价应采用专业人员评价方式。各级运检部可从本单位()中选拔技术骨干组成评价组开展评价,或由状态评价班负责本单位精益化自评价工作。运维$; $检修$; $检测人员$; $管理人员$; $后勤人员

考题 各级运检部应组织制定抽查评价工作,若抽中本周期前一年已评价变电站,按照评价标准的()扣分。A、1.1倍B、1.3倍C、1.4倍D、1.5倍

考题 抽查评价应组织专家开展抽查评价。各级运检部可从本*单位选拔()的专业人员组成专家组开展评价。A、经验丰富B、技术过硬C、工作严谨D、认真负责

考题 自评价应采用专业人员评价方式。各级运检部可从本*单位()人员中选拔技术骨干组成评价组开展评价,或由状态评价班负责本*单位精益化自评价工作。A、运维B、检修C、检测D、试验

考题 变电评价管理分级负责指各级运检单位对管辖范围内变电设备开展(),上级运检部开展抽查评价和工作质量评定。A、精益化自评价和年度评价B、精益化评价和状态评价C、精益化自评价和状态评价D、精益化评价和动态评价

考题 各级运检部应组织制定精益化抽查评价工作方案,内容应包括:评价范围、评价任务、()等。A、组织措施及人员配置B、时间安排C、职责分工D、工作要求

考题 精益化抽查评价时,专家应按照()的原则开展抽查评价,严格按照评价细则进行扣分,超出评价细则范围的不扣分。A、实事求是B、公平公正C、随意检查D、有意针对

考题 精益化评价抽查评价专家应按照实事求是、公平公正的原则开展抽查评价,严格按照评价细则进行扣分,超出评价细则范围的不扣分。存在()的专家应及时更换,必要时对派出单位进行通报批评。A、重大失误B、严重失误C、普通失误D、大量失误

考题 变电站精益化评价管理规定评价流程要求:每年1月至6月,运维单位运检部组织专业人员开展自评价,对发现的问题进行整改。