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突出发展自己的长处,以弥补自己的短处给领导协调带来的不利影响是()

  • A、直接补短法
  • B、间接补短法
  • C、全面提高法
  • D、层级递进提高法

参考答案

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考题 观察者通过自己的感官直接去感知和描述客观事物的观察方法是() A、直接观察法B、间接观察法C、定性观察法D、定量观察法

考题 .德尔菲法中,专家相互交换意见、集思广益、取长补短是必须的。()

考题 会议主持人在推进会议进程中,可以用来表达自己的愿望、意见、需求和信念的方法是( )A.直接表达法B.坦诚表达法C.适当表达法D.间接表达法

考题 公务员要做到悦纳自我,需要强化的理念有()。A、坚信:只要真正付出努力,就一定能成功B、恰当地认同自己,而不是苛求自己C、正视自己的短处,既努力扬长更注意补短D、记住“失败是成功之母”,正确地对待成功和失败

考题 要发现自己的长处,可以使用回馈分析法。()

考题 制短战术主要目的在于:()。A、集中力量进攻对方的弱点和短处,并攻击之,从而制胜B、了解和掌握对方的弱点和短处,并攻击之,从而制胜C、充分发挥自己的长处,专攻击对方D、尽量不让自己的短处和弱点暴露给对方

考题 商品分类中的线分类法也称为()。A、层级分类法B、面分类法C、直接分类法D、间接分类法

考题 “虚心的人,不愿别人提自己的长处;心虚的人,总怕别人揭自己的短处。”一句主要运用了以下哪一种辞格?()A、顶真B、映衬C、对比D、倒字

考题 盖洛普优势定律指的是()。A、找到别人的长处,然后取人之长补己之短。B、找到自己的长处,然后再放大自己的长处。C、找到自己的短处,克服并改正。D、找到别人的短处,以凸显自己的长处

考题 正确面对自己的学习状况就要做到()A、要处理好为社会多做贡献,又要个人的物质、精神需要得到满足的辩证关系B、要树立明确的职业理想,培养良好的职业道德和学习好专业技能与特长C、要敢于面对现实,能正视自己;要善于发现自己的长处,挖掘自己的潜能D、要目标明确的发展自己和扬长补短的发展自己

考题 提高领导协调能力的最有效的措施和途径是()A、直接补短法B、间接补短法C、全面提高法D、克服致命缺点

考题 根据生产率的变动情况来评估环境质量变动所带来影响的方法是()。A、直接市场评估法B、意愿调查评估法C、间接市场评估法D、损益调查评估法

考题 列关于盖洛普优势定律描述正确的是()。A、找到自己的长处,然后放大它B、找到自己的短处然后改善它C、帮助他人找到他的长处,然后放大它D、帮助他人找到它的短处,然后改善它

考题 营业终了,发现短款应()。A、将短款空库B、立即报告及时查找C、以长款补短款D、自己掏钱弥补短款

考题 单选题商品分类中的线分类法也称为()。A 层级分类法B 面分类法C 直接分类法D 间接分类法

考题 单选题列关于盖洛普优势定律描述正确的是()。A 找到自己的长处,然后放大它B 找到自己的短处然后改善它C 帮助他人找到他的长处,然后放大它D 帮助他人找到它的短处,然后改善它

考题 单选题盖洛普优势定律指的是()。A 找到别人的长处,然后取人之长补己之短。B 找到自己的长处,然后再放大自己的长处。C 找到自己的短处,克服并改正。D 找到别人的短处,以凸显自己的长处

考题 单选题根据生产率的变动情况来评估环境质量变动所带来影响的方法是()。A 直接市场评估法B 意愿调查评估法C 间接市场评估法D 损益调查评估法

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考题 单选题下列关于盖洛普优势定律描述正确的是()。A 找到自己的长处,然后放大它B 找到自己的短处然后改善它C 帮助他人找到他的长处,然后放大它D 帮助他人找到它的短处,然后改善它

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