网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
将人员素质测评分为定性测评与定量测评以及模糊综合测评在内的中性测评是按照()标准进行划分的。
A:按照测评目
B:按照测评技术与手段
C:按照测评标准
D:按照测评范围
参考答案
更多 “ 将人员素质测评分为定性测评与定量测评以及模糊综合测评在内的中性测评是按照()标准进行划分的。 A:按照测评目B:按照测评技术与手段C:按照测评标准D:按照测评范围 ” 相关考题
考题
根据测评对象的层次不同,企业信息管理绩效测评可分为()。
A.近期测评、中期测评和远期测评B.宏观测评、中观测评和微观测评C.标准性测评、描述性测评和警示性测评D.初步测评、基本测评和综合测评
考题
定性测评与定量测评的关系是()。
A.定量测评是定性测评的基础B.定性测评是定量测评的基础C.定量测评是定性测评的深化和精确化D.定性测评是定量测评的深化和精确化E.两者之间没有内在联系
考题
按照测评参照系划分,可以将测评划分为 和标准测评。
热门标签
最新试卷