逃避型处理冲突的行为意向(名词解释)

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逃避型处理冲突的行为意向(名词解释)

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考题强制型处理冲突的行为意向(名词解释)

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考题折中型处理冲突的行为意向(名词解释)

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考题体谅型处理冲突的行为意向(名词解释)

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考题人际冲突的过程包括哪些阶段()? A.冲突结果期B.认知冲突期C.行为意向期D.冲突行为期E.潜在冲突期

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考题冲突双方都希望满足两方利益，并寻求相互受益的结果，这属于处理冲突行为意向中的()A. 竞争B. 回避C. 协作D. 迁就

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考题领导人在处理冲突时,最优的处理模式是( ) A、逃避B、团队协作C、妥协D、自我牺牲

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考题冲突双方都希望满足两方利益,并寻求相互受益的结果,这属于处理冲突行为意向中的()。 A.竞争B.回避C.合作D.迁就

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考题在冲突处理过程中，采取的不合作和自我肯定的行为意向是（）A.竞争 B.回避 C.协作 D.迁就

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考题合作意向都很高，宁可牺牲自身利益而使对方达到目的的冲突处理模式为（）A争斗型B克制型C妥协型D协作型

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