企业层次的培训包括A.岗位培训B.在职培训C.企业文化培训D.业务技术能力E.新员工进入角色培训

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企业层次的培训包括

A.岗位培训

B.在职培训

C.企业文化培训

D.业务技术能力

E.新员工进入角色培训

参考答案

考题企业层次的培训包括A.新员工进入角色培训B.业务技术能力培训C.安全生产培训D.企业文化培训E.岗位培训

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考题员工培训的内容包括() A、岗位培训B、态度培训C、企业文化C、技能培训E、知识培训

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考题员工培训的内容包括()。 A、企业文化B、岗位培训C、知识培训D、态度培训E、技能培训

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考题培训课程体系包括()。A.企业文化培训课程、岗前培训课程、岗位培训课程 B.营销培训课程、管理培训课程 C.财务培训课程 D.技术培训课程 E.知识类课程

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考题主要针对新员工、新岗位任职人员，进行企业文化、企业发展状况、相关规章制度等培训的是（）。A.在职培训 B.职前培训 C.专业技能提升培训 D.管理能力培训

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考题新员工的企业文化培训内容包括（）。 A．企业精神培训 B．企业规章制度培训 C．岗位培训 D．企业物质环境培训 E．专题培训

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考题 M公司新员工培训的内容包括（　）等方面。A.企业文化培训 B.业务培训 C.转岗培训 D.开展“传、帮、带”活动

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考题培训开发按照培训形式划分可以分为在职培训和（）。A．军训B．脱产培训C．技术培训D．新员工培训

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考题积极开展人员培训，是提高保护区现有人员的业务、管理及科研水平的有效途径。培训方式包括（）。A．正规培训B．在职培训C．岗位培训D．各种培训相结合

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