劳动合同是用人单位与劳动者建立劳动关系的一种证明，它是一种( )的人事任用方式。A．选任制B．委任制C．考任制D．聘任制

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劳动合同是用人单位与劳动者建立劳动关系的一种证明，它是一种( )的人事任用方式。

A．选任制

B．委任制

C．考任制

D．聘任制

参考答案

考题被普遍使用的人事任用方法是( )。A．考任制B．聘任制C．选任制D．委任制

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考题通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式是()。 A.选任制B.委任制C.聘任制D.合同制

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考题现代官员的产生方式包括：()A. 选任制B. 委任制C. 考试任用制D. 推荐制

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考题被普遍使用的人事任用方法是（）。A．考任制B．聘任制C．选任制D．委任制

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考题下列人事任用方式越来越普遍使用的方式是（）。A．选任制B．委任制C．聘任制D．考任制

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考题用人单位以合同形式来聘用干部和工作人员的一种任用制度是（）。A．选任制B．委任制C．聘任制D．考任制

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考题我国企业普遍使用的人事任用方式是（　　）。 A．选任制、委任制、聘任制、考任制 B．世袭制、选任制、聘任制、考核制 C．选任制、世袭制、委任制、聘任制 D．委任制、继承制、聘任制、选任制

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考题我国企业普遍使用的人事任用方式有（）。 A．选任制 B．委任制 C．聘任制 D．考任制 E．派任制

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考题我国公务员任用的主要方式是（）。A委任制B选任制C聘任制D准选任制

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