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因违规被处理的销售人员,一个记分周期内违规记分累计4分以上的,自违规处理决定下达月起连续24个月不得参加公司任何荣誉称号评选活动,不得参加公司任何形式的表彰奖励活动。()

此题为判断题(对,错)。


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考题 对销售人员违规行为的处理方式中,记分与扣款为并存的两种处理方式,即违规销售人员一旦被公司作记分处理,则应同时被扣款。() 此题为判断题(对,错)。

考题 销售人员违规行为的记分周期为连续12个自然月,以处理决定下达月为计算起始月。() 此题为判断题(对,错)。

考题 因违规被处理的销售人员,一个记分周期内违规记分累计4分以上的,自违规处理决定下达月起连续12个月不得参加公司任何荣誉称号评选活动的资格,不得参加公司任何形式的表彰奖励活动。() 此题为判断题(对,错)。

考题 因违规被处理的销售人员,一个记分周期内违规记分累计达到多少分以上的,将予以限制评先表优?() A.2B.4C.6D.8

考题 因违法违规行为受到行政处罚、行业自律组织处分或受司法机关追究刑事责任的销售人员,其违规行为发生时的直接主管在处理决定下达月起连续多少个月不得参加任何荣誉称号的评选活动?() A.6B.9C.12D.18

考题 销售人员在一个记分周期内违规记分累计达到多少分的,解除合同?() A.10B.12C.18D.24

考题 销售人员李某因首次违规在2014年4月被予以记4分处理,后又在2014年6月因再次违规被记3分,那销售人员李某目前在一个记分周期内的累计记分分数是多少?() A.3分B.4分C.7分D.8分

考题 销售人员存在以下哪些情形时,应予以解除合同?() A.一个记分周期内违规记分累计达到10分B.一个记分周期内违规记分累计达到12分C.一个记分周期内违规记分累计达到24分D.违规行为情节严重,构成案件E.因触犯国家其他法律被司法机构判处刑罚F.因借贷关系被他人提起民事诉讼

考题 销售人员存在以下何种情形时,其违规行为发生时的直接主管在处理决定下达月起连续12个月不得参加任何荣誉称号的评选活动?() A.因违法违规行为受到行政处罚B.因违法违规行为受到行业自律组织处分C.因违法违规行为受到司法机关追究刑事责任D.因违规被公司解除合同E.因违规被记8分F.与他人存在借贷关系