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下列哪项是实现控制工作的依据？( )
A、决策
B、预算
C、管理
D、组织文化
E、计划
参考答案
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考题
管理的职能有A.决策、组织、协调、领导、控制B.计划、人员管理、领导、控制、评价C.领导、计划、组织、决策、控制D.计划、组织、人员管理、领导、决策E.计划、组织、人员管理、领导、控制
考题
五项管理职能之间，按发生先后顺序应为A、计划、组织、领导、决策、控制B、计划、决策、组织、领导、控制C、领导、决策、计划、组织、控制D、领导、决策、控制、计划、组织E、决策、组织、计划、领导、控制
考题
管理的职能包括A、决策、组织、人员管理、领导、控制B、决策、计划、人员管理、领导、控制C、领导、计划、组织、决策、控制D、计划、组织、人员管理、领导、决策E、计划、组织、人员管理、领导、控制
考题
管理的职能有A:决策、组织、协调、领导、控制
B:计划、人员管理、领导、控制、评价
C:领导、计划、组织、决策、控制
D:计划、组织、人员管理、领导、决策
E:计划、组织、人员管理、领导、控制
考题
【多选题】下列对计划的作用理解正确的是（）。A．计划工作在组织管理活动中具有承上启下的作用B．计划工作是决策的逻辑延续，为决策所选择的目标活动的实施提供了组织实施保证C．计划工作是组织、领导、控制和创新等管理活动的基础D．计划是组织内不同部门，不同成员行动的依据
考题
3、管理工作的内容包括（）A．决策、组织、领导、控制、创新B．决策、预算、组织、控制、整合C．计划、组织、指挥、控制、沟通D．决策、计划、组织、指挥、预算E．决策、计划、组织、控制、创新
考题
13、下列对计划的作用理解正确的是（）A．计划工作在组织管理活动中具有承上启下的作用B．计划工作是决策的逻辑延续，为决策所选择的目标活动的实施提供了组织实施保证C．计划工作是组织、领导、控制和创新等管理活动的基础D．计划是组织内不同部门，不同成员行动的依据
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