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“雇员持股计划”和利润分享制的实施,是资本主义经济制度的根本改变。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案

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考题 下列属于长期激励计划的有()。 A、利润分享计划B、股票期权计划C、收益分享计划D、员工持股计划

考题 关于利润分享的说法,正确的是( )。A.利润分享计划是员工持股计划的一个组成部分B.利润分享计划是一种建立在个人绩效基础之上的奖励计划C.利润分享计划使得员工的收入和企业的盈利状况之间有了一定的联系D.利润分享水平的高低主要取决于工会力量的大小

考题 集体奖金计划主要包括()。A、利润分享计划B、增益分享计划C、红利D、绩效工资E、员工持股

考题 ()是给予员工部分企业的股权,允许他们分享改进的利润绩效A、知识工资B、弹性工作制C、员工持股计划D、总奖金

考题 集体奖金计划的形式有()A、利润分享计划B、增益分享计划C、员工持股计划D、企业分红计划

考题 被称为“静悄悄的革命”的薪酬激励计划是()。A、斯坎伦计划B、收益分享计划C、利润分享计划D、员工持股计划

考题 其他雇员受益信托有() A、商务管理信托B、利润分享信托C、职工持股信托D、储蓄计划信托

考题 群体激励薪酬的形式包括( )。 A.计件制 B.利润分享计划 C.收益分享计划 D.员工持股制度 E.绩效工资

考题 收益分享实际上是成本节省分享,它包括拉克计划和()。A.斯坎伦计划B.利润分享计划C.收益分享计划D.员工持股计划