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用人单位违反«职业病防治法»规定工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的, 由卫生行政部门给予警告，责令限期改正;逾期不改正的，处多少万元以下的罚款?
参考答案
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考题
依据《职业病防治法》的规定,有下列哪些行为的,卫生监督管理部门可给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款?()
A.未按照规定进行职业病危害预评价B.工作场所职业病危害因素检测评价结果没有存档、上报、公布的C.未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程的D.用人单位违反《职业病防治法》规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的
考题
根据《职业病防治法》,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,( )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,并向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布
A、不定期B、随时C、定期D、随机
考题
根据《职业病防治法》,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的()。
A、职业健康体检情况B、操作规程C、工作场所职业病危害因素检测结果D、职业病危害事故应急救援措施
考题
根据《职业病防治法》要求,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的()。
A、职业健康体检情况B、操作规程C、工作场所职业病危害因素检测结果D、职业病危害事故应急救援措施
考题
违反职业病防治法规定,工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款。()
此题为判断题(对，错)。
考题
《中华人民共和国职业病防治法》规定,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布职业病危害事故应急救援措施即可,不需要公布工作场所职业病危害因素检测结果。()
此题为判断题(对，错)。
考题
依据《职业病防治法》的规定,有下列哪些行为的,卫生行政部门可给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款?( )
A.未按照规定进行职业病危害预评价B.工作场所职业病危害因素检测评价结果没有存档、上报、公布的C.未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程的D.用人单位违反《职业病防治法》规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的
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