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评价者已有的知识、经验、认知模式等对评价可靠性影响,是指评价者和被评者的()
A、意识倾向性
B、情意心理
C、认知倾向
D、个性心理特征
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2、在绩效评价中,评价者和被评价者处在对立关系中,而绩效管理则提倡评价者和被评价者建立绩效合作伙伴关系。
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