人际关系学说为管理学说和管理工作指出了新的方向,它突出了生产中()的因素。 A、工资B、职位C、环境D、人

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人际关系学说为管理学说和管理工作指出了新的方向,它突出了生产中()的因素。

A、工资

B、职位

C、环境

D、人

参考答案

考题在霍桑实验的基础上,梅奥创立了(),提出了与古典管理理论不同的新观点、新思想。 A.人际关系学说B.决策理论C.权变理论D.双因素理论

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考题韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()。 A.经济人观点B.人际关系学说C.X-Y理论D.理想的行政组织体系

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考题梅奥的人际关系学说提出了哪些基本观点?

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考题马克斯?韦伯在管理学上的主要贡献是提出了()。 A.人际关系学说B.理想的行政组织体系理论C.X-Y理论D.管理方格论

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考题法约尔是管理学中()学派的代表性人物，提出了著名的管理五要素学说和“跳板原理”。A、古典学派B、行为学派C、系统学派D、新政治学派

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考题 “霍桑试验”直接为哪种学说做论证？（）A．人际关系学说B．决策理论学说C．经验管理学说D．组织管理学说

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考题国内外有大量的心理学、教育学、管理学和社会学专家围绕人力资源管理问题提出了一系列新观点、新学说和新理论，极大地丰富充实了现代人力资源管理理论，使其不断完善成熟，成为现代管理科学的一个重要分支。

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考题瓦维洛夫在学术上的最大贡献是提出了栽培作物起源中心学说和遗传变异的同源系列定律。

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考题 16、20世纪20年代，坎农提出了稳态学说和应激概念，是研究应激的起点。

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