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领导用权的原则主要有()

  • A、民主原则
  • B、为民原则
  • C、合法原则
  • D、适时原则

参考答案

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考题 具体而言,进行领导绩效评估时应遵循的原则主要有()。 A.贡献为主原则B.民主公开原则C.客观公正原则D.科学系统原则

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考题 向领导提供马后炮信息违背了秘书信息工作的()原则。A、追踪原则B、超前原则C、优化原则D、适时原则

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考题 我国领导体制改革必须遵循的原则主要有()。A、党的领导原则B、法制原则C、民主管理原则D、合理划分权限原则E、活力与效率原则

考题 现代社会领导用权的原则有()。A、民主原则B、专制的原则C、依法原则D、廉洁原则

考题 领导用权的原则包括()。A、民主原则B、专制原则C、依法原则D、廉洁原则

考题 领导用权的原则()A、民主原则B、专制原则C、依法原则D、廉洁原则

考题 领导者用权应遵循的基本原则有:合法原则、()A、公正原则B、民主原则C、例外原则D、原则性与灵活性相统一原则

考题 运用统一原理,要把握以下原则:适时原则、()等效原则。A、层级原则B、合法原则C、合理原则D、适度原则

考题 筹资管理原则不包括()。A、合法性原则B、战略性原则C、适时性原则D、规模适度原则

考题 企业劳动规章制度的设计中应该兼具(),在具体操作中,企业应当遵循()。A、合法性、强制性、真实性、效能性;合法原则、民主原则、公正原则B、合法性、民主性、真实性、功利性;合法原则、合情原则、合理原则C、合法性、民主性、真实性、效能性;合法原则、民主原则、公正原则D、合法性、强制性、真实性、效能性;合法原则、合情原则、合理原则

考题 企业劳动规章制度的设计中应该兼具(),在具体操作中,企业应当遵循()A、合法性、强制性、真实性、效能性;合法原则、民主原则、公正原则B、合法性、民主性、真实性、功利性;合法原则、合情原则、合理原则C、合法性、民主性、真实性、效能性;合法原则、民主原则、公正原则D、合法性、强制性、真实性、效能性;合法原则、合情原则、合理原则

考题 多选题现代社会领导用权的原则有()。A民主原则B专制的原则C依法原则D廉洁原则

考题 多选题领导者用权应遵循的基本原则有:合法原则、()A公正原则B民主原则C例外原则D原则性与灵活性相统一原则

考题 单选题筹资管理原则不包括()。A 合法性原则B 战略性原则C 适时性原则D 规模适度原则

考题 多选题领导绩效考评的原则主要有()A目的性原则B注重实绩原则C科学规范原则D客观公正原则E民主公开原则

考题 多选题领导用权的原则()A民主原则B专制原则C依法原则D廉洁原则

考题 多选题实施计划生育村(居)民自治应当坚持的原则()A依法行政原则B党的领导原则C合法原则和民主原则D求实原则和创新原则

考题 多选题我国领导体制改革必须遵循的原则主要有()。A党的领导原则B法制原则C民主管理原则D合理划分权限原则E活力与效率原则

考题 不定项题企业筹资活动需要坚持的原则有( )A合法性原则B适时性原则C规模化原则D结构合理原则

考题 多选题企业筹资的原则包括(  )。A规模适度原则B合法性原则C结构合理原则D适时性原则E最大效益原则

考题 多选题领导用权的原则包括()。A民主原则B专制原则C依法原则D廉洁原则