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合规的“三要”包括（）
- A、要尊重合规的精髓，合规是开展一切工作和业务的底线
- B、要理解合规的要求，系统全面掌握合规的所有内容和细节
- C、要坚持合规的工作，一切有悖于合规精神和要求的做法应坚决抵制
- D、不要让任何不合规的想法出现在自己的意识中
参考答案
更多 “合规的“三要”包括（）A、要尊重合规的精髓，合规是开展一切工作和业务的底线B、要理解合规的要求，系统全面掌握合规的所有内容和细节C、要坚持合规的工作，一切有悖于合规精神和要求的做法应坚决抵制D、不要让任何不合规的想法出现在自己的意识中” 相关考题
考题
合规的“三要”包括()
A.要尊重合规的精髓，合规是开展一切工作和业务的底线B.要理解合规的要求，系统全面掌握合规的所有内容和细节C.要坚持合规的工作，一切有悖于合规精神和要求的做法应坚决抵制D.不要让任何不合规的想法出现在自己的意识中
考题
合规管理是寿险公司全面风险管理的一项核心内容，也是实施有效内部控制的一项基础性工作。寿险公司合规管理的主要内容包括( )。①制定合规政策和准则②合规风险评估、报告③合规调查④合规考核问责⑤合规培训A.①②③B.①④⑤C.①②③④D.①②③④⑤
考题
根据《保险公司合规管理办法》，合规管理是保险公司通过建立合规管理机制，制定和执行合规政策，开展( )等，预防、识别、评估、报告和应对合规风险的行为。A、合规审核B、合规风险监测、合规考核C、合规检查D、合规培训
考题
下列关于银行合规管理的说法中，正确的有()。A.建立有利于合规风险管理的基本制度，主要包括：对管理人员合规绩效的考核制度、有效的合规问责制度、诚信举报制度
B.董事会应贯彻执行合规政策，高管层应监督合规政策的有效实施，使合规缺陷得到及时有效的解决
C.合规管理部门应制定并执行风险为本的合规管理计划，实施合规风险识别和管理流程，开展员工的合规培训与教育
D.董事会和高级管理层应确定合规的基调，确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念，提高全体员工的合规意识
E.建立合规管理部门的组织结构，并配备充分和适当的资源，确保发现违规事件及时采取适当的纠正措施
考题
合规管理是寿险公司全面风险管理的一项核心内容，也是实施有效内部控制的一项基础性工作。寿险公司合规管理的主要内容包括（）。 ①制定合规政策和准则 ②合规风险评估、报告 ③合规调查 ④合规考核问责 ⑤合规培训A、①②③B、①④⑤C、①②③④D、①②③④⑤
考题
根据巴塞尔委员会关于合规的咨询文件，在合规职能的组织架构和责任安排方面，银行必须遵守的两条原则是。A、必须采取合规职能集中化的模式（即所有合规工作人员均被安排在一个合规部门），且合规职能的地位和责任应被明确界定B、必须采取合规职能分散化的模式（即合规工作人员被安排在不同的业务部门），且合规职能的地位和责任应被明确界定C、合规职能的地位和责任必须被明确界定且合规职能应独立于银行的经营活动D、在合规职能的组织架构和责任安排方面，所有的银行应采取统一的模式，且合规职能的地位和责任应被明确界定
考题
表述错误的是（）。A、法律与合规部门要进行常规的和全面的合规风险评估和检查B、规章制度的制定部门可视情况决定该规章制度出台前是否经过法律与合规部门审查C、法律与合规部门要做好合规风险提示工作，及时提示业务和管理部门，将监管当局的合规要求和国家发布的法律法规落实为行内规章制度D、法律与合规部门应就合规问题为员工答疑，发挥银行内部联络咨询中心的作用
考题
合规管理“独立性原则”相关表述正确的是（）。A、这个原则主要是针对合规部门和合规人员来讲的B、专业化的合规管理要求合规部门和人员保持相对的超脱性C、合规部门和人员要避免可能出现的利益冲突D、合规部门提供的主要是咨询、建议与监督服务，无业务经营决策权
考题
单选题表述错误的是（）。A
法律与合规部门要进行常规的和全面的合规风险评估和检查B
规章制度的制定部门可视情况决定该规章制度出台前是否经过法律与合规部门审查C
法律与合规部门要做好合规风险提示工作，及时提示业务和管理部门，将监管当局的合规要求和国家发布的法律法规落实为行内规章制度D
法律与合规部门应就合规问题为员工答疑，发挥银行内部联络咨询中心的作用
考题
多选题下列关于银行合规管理的说法中，正确的有（ ）。A建立有利于合规风险管理的基本制度，主要包括：对管理人员合规绩效的考核制度、有效的合规问责制度、诚信举报制度B董事会应贯彻执行合规政策，高管层应监督合规政策的有效实施，使合规缺陷得到及时有效的解决C合规管理部门应制定并执行风险为本的合规管理计划，实施舍规风险识别和管理流程，开展员工的合规培训与教育D董事会和高级管理层应确定合规的基调，确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念，提高全体员工的合规意识E建立合规管理部门的组织结构，并配备充分和适当的资源，确保发现违规事件及时采取适当的纠正措施
考题
多选题保险公司合规管理的主要内容包括（ ）。A制定合规政策和准则B合规风险的评估和报告C合规调查与合规考核、问责D合规培训
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