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“犯错误效应”指()的人如果犯一些小错误，会增加他们的吸引力。

A:有激情
B:外貌好
C:有才能
D:人品好

参考答案

参考解析
解析：略。
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考题 如果收入效应()(小于／大于)替代效应,那么征税会促使人们增加工作。
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考题 “犯错误效应”指有激情的人如果犯一些小错误,会增加他们的吸引力。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 社会心理学研究发现,外表有吸引力的人,他／她的其他特质也会因此得到更好的评价。这种现象被称为()。 A.晕轮效应B.首因效应C.投射效应D.定势效应
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考题 “犯错误效应”指（ ）的人如果犯一些小错误，会增加他们的吸引力。A．有激情B．外貌好C．有才能D．人品好
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考题 在假设检验中，我们（ ）。A.肯定会犯错误B.肯定会犯第一类错误C.可能会犯错误D.会同时犯第一类错误和第二类错误
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考题 有才的人偶尔犯点小错误，反而会增加其对周围人的吸引力，其原因是（ ）。 (A)让人觉得与其相似 （B)对他易形成良好的人格品质评价 (C)让人觉得与其互补 （D)对他人的社会比较压力减小
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考题 “犯错误效应”指( )的人如果犯一些小错误，会增加她们的吸引力。单选A. 有激情 B. 外貌好 C. 有才能 D. 人品好
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考题 有才的人偶尔犯点小错误，反而会增加其对周围人的吸引力，其原因是( )。单选A. 让人觉得与其相似 B. 对他易形成良好的人格品质评价 C. 让人觉得与其互补 D. 对他人的社会比较压力减小
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考题 “犯错误效应”指（ )的人如果犯一些小错误，会增加他们的吸引力。 (A)有激情 (B)外貌好 (C)有才能 （D)人品好
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考题 有利于增加人际喜欢程度的因素包括（ ）。 (A)较远的人际距离 （B)偶尔犯一些“小错误” (C)相似的爱好 （D)人格特征的互补
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考题 有利于增加人际喜欢程度的因素包括 ( )多选A. 较远的人际距离 B. 偶而犯一些“小错误” C. 相似的爱好 D. 人格特征的互补
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考题 有才能的人偶尔犯些小错误，会（）。单选A. 减少其魅力 B. 损害其可信性 C. 增加其魅力 D. 增加其权威性
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考题 1．现实生活中，有的员工认为，只要自己不犯错误，不违背纪律，就能够适应工作要求。有的员工认为，只有自己掌握了丰富的知识、熟练的技术和技巧，才算有真本事。还有的员工认为，只要自己有了真本事，企业会有求于自己，犯点小错误不要紧，企业会原谅、宽恕自己。对这些观点，您怎样看？
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考题 人都不可能不犯错误，不一定所有人都会犯严重错误。如果上述断定为真，则以下哪项一定为真（　　） A.人都可能会犯错误，但有的人可能不犯严重错误 B.人都可能会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误 C.人都一定会犯错误，但有的人可能不犯严重错误 D.人都一定会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误
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考题 德意志民族有一个突出的优点是（）A、不犯错误B、不犯小错误C、敢于犯错，也敢于认错D、只犯大错误
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考题 社会认同指人们会采取他们喜欢或信任的人的观点和行动，也就是从众效应。
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考题 社会认同指人们会采取他们喜欢或信任的人的观点和行动，也就是（）。A、从众效应B、墨菲定律C、蝴蝶效应D、破冰效应
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考题 情绪的踢猫效应是指的人的情绪会传染。
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考题 人都不可能不犯错误，不一定所有人都会犯严重错误。如果上述断定为真，则以下哪项一定为真（）。A、人都可能会犯错误，但有的人可能不犯严重错误B、人都可能会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误C、人都一定会犯错误，但有的人呵能小犯严重错误D、人都一定会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误
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考题 有才能的人偶尔犯些小错误，会（）。A、减少其魅力B、损害其可信性C、增加其魅力D、增加其权威性
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考题 有时小的差错能够增强能力不足人的吸引力，这就是所谓的“犯错误效应”。
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考题 心理学家阿诺森等人1978年做过一项“犯错误效应”实验证实了：更具吸引力的是（）。A、才能出众而犯了错误的人B、才能出众而未犯错误的人C、才能平庸而犯了错误的人D、才能平庸而未犯错误的人
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考题 单选题心理学家阿诺森等人1978年做过一项“犯错误效应”实验证实了：更具吸引力的是（）。A 才能出众而犯了错误的人B 才能出众而未犯错误的人C 才能平庸而犯了错误的人D 才能平庸而未犯错误的人
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考题 单选题人都不可能不犯错误，不一定所有人都会犯严重错误。如果上述断定为真，则以下哪项一定为真（）A 人都可能会犯错误，但有的人可能不犯严重错误B 人都可能会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误C 人都一定会犯错误，但有的人可能不犯严重错误D 人都一定会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误
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考题 单选题有才能的人偶尔犯些小错误，会（）。A 减少其魅力B 损害其可信性C 增加其魅力D 增加其权威性
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考题 单选题人都不可能不犯错误，不一定所有人都会犯严重错误。如果上述断定为真，则以下哪项一定为真（）。A 人都可能会犯错误，但有的人可能不犯严重错误B 人都可能会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误C 人都一定会犯错误，但有的人呵能小犯严重错误D 人都一定会犯错误，但所有的人都可能不犯严重错误
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考题 判断题有时小的差错能够增强能力不足人的吸引力，这就是所谓的“犯错误效应”。A 对B 错
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考题 单选题在假设检验中，我们（）。A 肯定会犯错误B 肯定会犯第一类错误C 可能会犯错误D 会同时犯第一类错误和第二类错误
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