考题
这经验太宝贵了，我也有类似经验。这样的问题属于（ ）。A．感性回应问题B．开放式问题C．封闭式问题D．澄清性问题
考题
教育学的研究对象是（ ）A. 教学现象和教育问题B. 教育问题和教育方针C. 教育经验和教育问题D.教育方针和教育经验
考题
这经验太宝贵了，我也有类似经验。这样的问题属于( )。A．感性回应问题B．开放式文体C．封闭式问题D．澄清性问题
考题
招聘时，询问财务人员有关财务制度的问题属于（ ）。A．背景性问题B．知识性问题C．思维性问题D．经验性问题
考题
“你有什么业余爱好?”是结构化面试中的（ ）。A．经验性问题B．情景性问题C．压力性问题D．背景性问题
考题
“如果你的两个得力下属一直吵架，你会怎么处理?”这类问题属于（ ）。A．背景性问题B．情境性问题C．思维性问题D．经验性问题
考题
“如果你的两个得力下属一直吵架，你会怎么处理?”这类问题属于（ ）。A．背景性问题B．情境性问题C．思维性问题D、经验性问题
考题
“你怎么连这么简单的问题都不懂?”这个问题属于（ ）。A．压力性问题B．知识性问题C．思维性问题D．经验性问题
考题
使用原有记忆已经证明有效的方法解决新问题的倾向属于()。A.问题表征B.已有经验C.功能固有D.思维定势
考题
危机受害者可以提供的信息是()
A.危机反应中资源供应的经验和问题B.危机反应中资源配置的经验和问题C.危机反应行动中的经验和问题D.危机中心理的描述
考题
“你好像不太适合我们这里的工作。你看呢?”这类问题属于（ ）。A．压力性问题B．知识性问题C．思维性问题D．经验性问题
考题
“你的经验好像不太适合我们这个岗位的工作，你觉得呢？”这个问题属于（ ）。A.知识性问题
B.压力性问题
C.思维性问题
D.经验性问题
考题
“你有什么业余爱好？”这属于结构化面试中的下列哪项问题？（ ）A.经验性问题
B.背景性问题
C.压力性问题
D.情景性问题
考题
结构化面试试题通常涉及的类型有()A:知识性问题
B:思维性问题
C:经验性问题
D:情感性问题
E:行为性问题
考题
面试时考官问：“你可能不太适合我们这里的工作，你觉得呢”此问题属于结构化面试类型中的（ ）。A.背景性问题
B.压力性问题
C.经验性问题
D.行为性问题
考题
“你认为一个人成功的标准有哪些”这类问题属于（ ）。A.背景性问题
B.知识性问题
C.思维性问题
D.经验性问题
考题
以下不是结构化面试问题类型的是（ ）。A.背景性问题
B.常识性问题
C.知识性问题
D.经验性问题
考题
结构化面试试题通常涉及的类型有（ ）。A.知识性问题
B.思维性问题
C.经验性问题
D.情感性问题
E.行为性问题
考题
“如果客户投诉你的某位下属存在工作态度问题，你会怎么做”，这种面试问题属于（ ）。A.知识性问题
B.人格性问题
C.经验性问题
D.情境化问题
考题
围绕与工作相关的关键胜任能力的面试问题属于（ ）。A.压力眭问题
B.知识性问题
C.行为性问题
D.经验性问题
考题
关于应聘者过去所做过的事情的问题属于（ ）。A.背景性问题
B.知识性问题
C.思维性问题
D.经验性问题
考题
“假如现在让你做公司的财务总监，你会怎么做”，这类面试问题属于（ ）。A.背景性问题
B.情境性问题
C.思维性问题
D.经验性问题
考题
“你怎么连这么简单的问题都不懂？”属于（ ）面试问题。A． 压力性
B． 知识性
C． 思维性
D． 经验性
考题
(2015年11月)“假如现在让你做公司的财务总监，你会怎么做?”这类面试问题属于 （ ）
A.背景性问题
B.情境性问题
C.思维性问题
D.经验性问题
考题
学研究起源于（）这两类问题。A、理论问题和实践问题B、经验问题和概念问题C、已知问题和未知问题D、人类问题和动物问题
考题
哪两种情况会对”经验性”教学的教师“日常性教学”构成“难题”（）A、教师的经验被其他教师否定B、按照经验解决问题，最后发现，没有完全解决问题C、经验再丰富的教师也有解决不了的问题，需要借助“他人的经验”D、家长为教师出难题
考题
结构化面试面试试题通常涉及的类型有（）。A、知识性问题B、思维性问题C、经验性问题D、情感性问题E、行为性问题
考题
有些问题解决起来比较复杂，需要依赖决策者一定的经验或直觉，这样的问题属于（）A、结构化问题B、非结构化问题C、半结构化问题D、完全结构化问题