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题目内容
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下列各项属于成本加酬金合同形式的有( )。
A.最高限额成本加固定金额酬金
B.成本加固定百分比酬金
C.成本加固定金额酬金
D.成本加奖罚
E.最高限额成本加固定最大酬金
B.成本加固定百分比酬金
C.成本加固定金额酬金
D.成本加奖罚
E.最高限额成本加固定最大酬金
参考答案
参考解析
解析:成本加酬金合同是由业主向承包单位支付工程项目的实际成本,并按事先约定的某种方式支付酬金的合同类型。成本加酬金合同一般分为以下几种形式:①成本加固定百分比酬金;②成本加固定金额酬金;③成本加奖罚;④最高限额成本加固定最大酬金。
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考题
建设工程承包合同成本加酬金的合同方式有四种形式:成本加固定百分比酬金.成本加固定金额酬金.成本加奖罚.最高限额成本加固定最大酬金,其中对承包双方均承担最小风险的合同方式是( )
A. 成本加固定百分比酬金B. 成本加固定金额酬金C. 成本加奖罚D. 最高限额成本加固定最大酬金
考题
成本加酬金合同价一般分为( )种形式。A.成本加固定百分比酬金确定的合同价B.成本加可调百分比酬金确定的合同价C.成本加固定金额确定的合同价D.成本加奖罚确定的合同价E.成本加固定最大酬金确定的合同价
考题
下列各项对于合同的风险按大、小、无排序,对于承包人承担的风险,排序正确的是( )。A.总价合同、单价合同、成本加固定费用合同B.单价合同、总价合同、成本加酬金合同C.成本加酬金合同、总价合同、单价合同D.总价合同、成本加酬金合同、单价合同
考题
关于成本加酬金合同,下列说法错误的是()。A:灾后重建工程适合采用成本加酬金合同形式
B:该合同形式根据工程的实际成本加上一笔支付给承包商的酬金作为工程报价
C:成本加百分比酬金合同中,百分比是双方在签订合同时共同商定的
D:由于成本加酬金合同形式的竞争性强,在实际工程承包中较多采用
考题
(2015年真题)下列成本加酬金合同计价形式中,最难以控制成本的是( )。
A.成本加固定百分比酬金合同
B.成本加固定金额酬金合同
C.成本加奖罚合同
D.最高限额成本加固定最大酬金
考题
根据《建设工程施工专业分包合同(示范文本)》,分包合同价款的三种主要形式是( )。
A.总价合同、单价合同、成本加酬金合同
B.总价合同、可调价格合同、成本加酬金合同
C.固定价格合同、单价合同、成本加酬金合同
D.固定价格合同、可调价格合同、成本加酬金合同
考题
对于承包人而言,承担风险由大到小的依次是( )。
A、总价合同,单价合同,成本加酬金合同
B、成本加酬金合同,单价合同,总价合同
C、单价合同,总价合同,成本加酬金合同
D、成本加酬金合同,总价合同,单价合同
考题
下列成本加酬金确定的合同价形式中有利于控制工程造价,并最大程度的鼓励承包人降低工程成本的是( )A、成本加固定百分比酬金确定的合同价B、成本加固定金额酬金确定的合同价C、成本加奖罚确定的合同价D、最高限额成本加固定最大酬金确定的合同价
考题
施工合同按计价形式的不同分为总价合同、单价合同、成本加酬金合同,这三种合同按承包人所承担的风险大小顺序排列应该是()。A、总价合同—单价合同—成本加酬金合同B、单价合同—总价合同—成本加酬金合同C、成本加酬金合同—总价合同—单价合同D、成本加酬金合同—单价合同—总价合同
考题
多选题按照酬金的计算方式不同,成本加酬金合同又分为以下()形式。A成本加固定百分比酬金B成本加奖罚C成本加固定金额酬金D固定成本加固定酬金E最高限额成本加固定最大酬金
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