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通常情况下，公共部门多采用渐进的、连续的不断渗透和由点及面的变革方式。（ ）

参考答案

更多 “ 通常情况下，公共部门多采用渐进的、连续的不断渗透和由点及面的变革方式。（ ） ” 相关考题
考题 在企业组织结构变革的方式中,现代组织设计理论主张尽量采用()方式 A.改良式变革B.爆破式变革C.渐进式变革D.计划式变革
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考题 公共部门的战略变革的方式中最为重要的是动态均衡的式的战略变革方式。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 渐进性变革和根本性变革的差别是渐进性变革需要较长的时间。此题为判断题(对，错)。
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考题 战略变化呈现无方向或无重心的特点，属于战略变革发展阶段中的（ ）。A.连续阶段 B.渐进阶段 C.不断改变阶段 D.全面阶段
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考题 H公司认为，公司战略无需进行较大的变化，仅需一些小的修正。H公司处于战略变革发展阶段中的（　）。A、连续阶段 B、渐进阶段 C、不断改变阶段 D、全面阶段
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考题 为了顺利实现政策终结，在实施过程中多采用（）的终结方式。A、全面的B、局部的渐进的C、彻底的D、理想的
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考题 从战略变革的发展阶段看，可划分为连续阶段、渐进阶段、不断改变阶段和全面阶段，其中，战略变化呈现无方向或无重心的特点属于（）。A、连续阶段B、渐进阶段C、不断改变阶段D、全面阶段
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考题 渐进式变革通常是一种（）的变革。A、自上而下B、根本性C、自下而上D、非连续性
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考题 公共部门的战略变革的方式中最为重要的是动态均衡的式的战略变革方式。
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考题 通常情况下，渐进式变革的特点不包括（）。A、根本性的B、自下而上的C、递增的D、持续的
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考题 在企业组织结构变革的方式中，现代组织设计理论主张尽量采用（）方式A、改良式变革B、爆破式变革C、渐进式变革D、计划式变革
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考题 组织变革下管是激进式的，还是渐进式的，都会遇到相当的阴力，克服变革阻力的策略包括教育与沟通，参与，促进与支持，谈判，操纵与合作以及强制，运用这些策略的前提条件是：（）A、六种策略对两种变革方式均适用B、渐进式改革应采用教育和沟通，激进式应采用强制C、渐进式改革应采用参秘支持和谈判，激进式应采用操纵和促进D、B+C
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考题 渐进性变革和根本性变革的差别是渐进性变革需要较长的时间。
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考题 下列说法错误的是（）A、激进式变革是一种能够以较快的速度达到目标状态的变革方式B、在激进式变革过程中，关键是建立新的吸引子C、渐进式变革是通过局部的修补和调整来实现D、渐进式变革优于激进式变革
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考题 单选题从战略变革的发展阶段看，可划分为连续阶段、渐进阶段、不断改变阶段和全面阶段，其中，战略变化呈现无方向或无重心的特点属于()。A 连续阶段B 渐进阶段C 不断改变阶段D 全面阶段
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考题 单选题在约翰逊和施乐斯提出的战略变革的四个发展阶段中，如果战略变化呈现无方向或无重心的特点。那么该阶段属于( )。A 连续阶段B 渐进阶段C 不断改变阶段D 全面阶段
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考题 多选题下列属于约翰逊和施乐斯提出的渐进性变革的发展阶段的有（　　）。A连续阶段B渐进阶段C不断改变阶段D全面阶段
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考题 单选题在约翰逊和施乐斯提出的渐进性变革的四个发展阶段中，如果战略发生缓慢的变化。这种变化可能是零打碎敲性的，也可能是系统性的。那么，该阶段属于（　　）。A 连续阶段B 渐进阶段C 不断改变阶段D 全面阶段
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考题 单选题在约翰逊和施乐斯提出的渐进性变革的四个发展阶段中，如果战略变化呈现无方向或无重心的特点。那么，该阶段属于（）。A 连续阶段B 渐进阶段C 不断改变阶段D 全面阶段
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考题 多选题战略变革的发展阶段包括（）。A连续阶段B渐进阶段C不断改变阶段D全而阶段
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考题 多选题下列属于约翰逊和施乐斯提出的战略变革的发展阶段的有（）。A连续阶段B渐进阶段C不断改变阶段D全面阶段
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考题 单选题通常情况下，渐进式变革的特点不包括（）。A 根本性的B 自下而上的C 递增的D 持续的
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考题 单选题战略变革的发展可以分为四个阶段，分别是：连续阶段.渐进阶段.不断改变阶段.全面阶段。其中战略变化呈现无方向或无重心的特点描述的是（）。A 连续阶段B 渐进阶段C 不断改变阶段D 全面阶段
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考题 单选题在企业组织结构变革的方式中，现代组织设计理论主张尽量采用（）方式A 改良式变革B 爆破式变革C 渐进式变革D 计划式变革
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考题 单选题下列说法错误的是（）A 激进式变革是一种能够以较快的速度达到目标状态的变革方式B 在激进式变革过程中，关键是建立新的吸引子C 渐进式变革是通过局部的修补和调整来实现D 渐进式变革优于激进式变革
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考题 判断题渐进性变革和根本性变革的差别是渐进性变革需要较长的时间。A 对B 错
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考题 多选题战略变革的发展阶段包括（　　）。A连续阶段B渐进阶段C不断改变阶段D全面阶段
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