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在养老金的发放问题上将实行的政策是( )。

A．行业上的差别相适应

B．有助于实现社会公平的

C．向弱势群体倾斜

D．多缴多得

参考答案

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考题 银行业金融机构对国家重点调控的限制类以及有重大环境和社会风险的行业制定专门的授信指引,实行()的授信政策,实施风险敞口管理制度。 A.有差别、动态B.差异化C.动态调整D.年度调整
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考题 在调节收入分配，实现()的过程中，政府需要运用一系列的政策工具和措施。A.社会公平B.社会分配C.社会发展D.社会经济发展
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考题 社会政策的核心是()。 A.改善基本民生B.政府干预C.卫生医疗D.促进公平E.解决社会问题
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考题 要让人们在社会流动中实现公平正义,最根本的是要实现()。 A.教育公平B.机会公平C.权力公平D.规则公平
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考题 养老金社会化发放的方式有()。 A.委托银行发放B.通过邮局寄发C.依托社区发放D.设立派出机构发放E.企业发放
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考题 实行对外开放是()。 A.我国的长期基本国策B.社会主义初级阶段的政策C.实现工业化时期的政策D.发达社会主义的政策
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考题 养老金社会化发放的内容主要包括（ ）。A.通过邮局寄发B.委托银行发放C.由退休前所在单位发放D.依托社区发放E.社会保险机构直接发放
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考题 政府在选择宏观调控的政策目标时，首先要考虑本国经济运行周期的阶段特征和社会所面临的紧迫任务。当经济运行处于过热状态时，政府应当把（ ）作为宏观调控的主要政策目标，实行适度从紧的财政政策和货币政策。A．促进经济增长B．实现充分就业C．稳定物价水平D．实现社会公平
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考题 当经济运行处于衰退阶段，政府在选择政策目标时，应把（ ）作为主要调控目标，实行扩张性的财政政策和货币政策。A．增加就业目标B．实现国际收支公平C．稳定物价水平D．实现社会公平
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考题 （ ）是政府实现社会公平正义目标的反映。A．社会政策的制定B．社会政策的运行C．政府提供的社会服务D．社会法规的颁布
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考题 社会政策的运行是政府管理社会和推行（ ）的过程，也是政府实现社会公平正义目标的反映。A．执政理念B．政治纲领C．社会服务D．社会法规
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考题 解决效率与公平问题的普遍思路是（）A.效率与公平并重B.公平为基础，效率后行C.谁重要，以实现社会福利的增加为决定因素D.效率优先，兼顾公平
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考题 社会主义公平观反映的是社会主义社会经济发展的整体面貌。经济上的公平，包括机会公平、劳动公平、结果公平等形式。其中，劳动公平的本质是：A.个人的天赋特权 B.收入分配的均等化 C.劳动者利益的差别 D.等量劳动相交换
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考题 在税制中存在税收优惠政策的原因有（ ）。A.稳定经济发展的需要 B.税制制定上的需要 C.政府实现公共政策的必要手段 D.“普惠制”的需要 E.维护社会效率与公平
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考题 社会政策的目标包括( )。A.满足社会成员的基本需要，提高社会生活质量 B.促进经济的发展 C.解决社会问题，维护社会稳定 D.实现政治制度的民主化 E.维护社会公平，促进社会整合与社会进步
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考题 养老金社会化发放的内容主要包括（ ）。A.委托银行发放 B.通过邮局寄发 C.社会保险机构直接发放 D.依托社区发放 E.委托机构发放
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考题 下列选项中，不属于养老金社会化发放的主要内容的是（ ）。A.由退休前所在单位发放 B.社会保险机构直接发放 C.依托社区发放 D.委托银行发放
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考题 关于基本养老金社会化发放的说法，错误的是（ ）。A.委托银行发放，免收手续费 B.对异地安置人员可以通过社会保障机构直接发放 C.依托社区发放是其中的一种形式 D.社会保险机构可以直接发放
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考题 关于工资差别的说法，正确的是（）。A.工资差别的存在不利于实现社会公平 B.工资差别是推动劳动力流动的重要因素 C.劳动者在素质和技能方面的差异是导致工资差别产生的原因之一 D.劳动条件方面的差异往往会体现在工资差别中 E.社会工资差别越小越好
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考题 关于工资差别的说法，正确的是()。A.工资差别的存在不利于实现社会公平 B.工资差别是推动劳动力流动的重要因素 C.劳动者在素质和技能方面的差异是导致工资差别产生的原因之一 D.劳动条件方面的差异往往体现在工资差别中 E.社会工资差别越小越好
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考题 企业年金是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金之外，企业在国家政策的指导下，( )的一种补充性养老保障制度。A.国家强制实行 B.自主实行 C.雇员要求实行 D.国家和企业共同实行
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考题 实行养老金社会化发放的原则是什么？
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考题 为什么要实行养老金社会化发放？
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考题 问答题实行养老金社会化发放的原则是什么？
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