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7、下列哪一项是企业文化整合的核心？

A．道德行为准则的整合

B．物质文化的整合

C．组织结构的整合

D．价值观念的整合

参考答案和解析
支配注入式文化整合;各自保留式文化整合;融汇一体式文化整合;一体吸纳式文化整合
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考题 以下关于企业文化整合的表述哪句是正确的?() A.对同质文化中的历史成分和现实成分进行筛选就是企业文化整合B.企业文化传播与冲突是企业文化整合的条件C.具体的.个别的企业所形成的各个层次的文化整合表现的更为被动D.抽象的.一般的企业文化所形成的文化整合表现的更为被动E.以人为本
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考题 企业文化整合方式中，强势文化在保持自身一体的基础上，同时吸纳弱势文化的精华，完善自己，这种方式是（）。A支配注入式文化整合B各自保留式文化整合C融汇一体式文化整合D一体吸纳式文化整合
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考题 下列哪一项集中体现了一个企业经营管理的核心主张（）A、企业制度B、企业规模C、企业文化D、企业类型
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考题 企业文化整合中企业文化整合测评是重要的一环，直接指导着企业下个阶段的整合工作。
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考题 以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。其中不包括以下哪一项？（）A、核心价值观B、企业使命C、企业愿景D、企业形象
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考题 下列哪一项是企业赢得核心竞争力的最主要来源（）A、人力资本B、物质资本C、资金D、技术
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考题 为了促进企业长期稳定发展，企业在打造品牌时，应当以下列哪一项为核心（）A、企业团队B、企业产业链C、主业D、辅业
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考题 企业实施并购重组后，要进行跨文化的管理，其主要包括四个步骤，及识别文化差异、控制和利用文化差异、防范文化差异带来的冲突、进行文化整合，其中核心的步骤是哪一步。（）A、识别文化差异B、控制和利用文化差异C、防范文化差异带来的冲突D、文化整合
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考题 企业文化整合
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考题 企业文化整合的前提条件是（）；企业文化整合的直接条件是（）。
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考题 企业文化传播是企业文化整合的前提条件，企业文化冲突是企业文化整合的直接条件。
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考题 下列哪一项不是品牌基础信息（）。A、吸味特点B、生产企业C、品牌核心价值D、品类
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考题 下列哪一项属于企业的核心竞争力（）A、沟通交流能力B、经营能力C、核心技术能力D、研究与开发能力
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考题 兼并后企业高度集权的是（）A、吸纳式文化整合模式B、渗透式文化整合模式C、分离式文化整合模式D、融合式文化整合模式
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考题 比较适合于强势企业与一般外资企业的文化整合的方法是（）。A、支配注入式文化整合B、各自保留式文化整合C、融合一体式文化整合D、一体吸纳式文化整合
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考题 单选题下列哪一项是企业赢得核心竞争力的最主要来源（）A 人力资本B 物质资本C 资金D 技术
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考题 单选题起支配地位的公司并购另一家企业后，把自己的文化注入被并购企业，这属于（）A 支配注入式文化整合B 各自保留式文化整合C 融汇一体式文化整合D 一体吸纳式文化整合
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考题 单选题兼并后企业高度集权的是（）A 吸纳式文化整合模式B 渗透式文化整合模式C 分离式文化整合模式D 融合式文化整合模式
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考题 多选题下列（）属于企业文化整合的方式。A支配注入式文化整合B各自保留式文化整合C融汇一体式文化整合D一体吸纳式文化整合
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考题 判断题企业文化整合中企业文化整合测评是重要的一环，直接指导着企业下个阶段的整合工作。A 对B 错
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考题 单选题企业实施并购重组后，要进行跨文化的管理，其主要包括四个步骤，及识别文化差异、控制和利用文化差异、防范文化差异带来的冲突、进行文化整合，其中核心的步骤是哪一步。（）A 识别文化差异B 控制和利用文化差异C 防范文化差异带来的冲突D 文化整合
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考题 判断题企业文化传播是企业文化整合的前提条件，企业文化冲突是企业文化整合的直接条件。A 对B 错
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考题 填空题企业文化整合的前提条件是（）；企业文化整合的直接条件是（）。
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考题 单选题下列哪一项属于企业的核心竞争力（）A 沟通交流能力B 经营能力C 核心技术能力D 研究与开发能力
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考题 单选题比较适合于强势企业与一般外资企业的文化整合的方法是（）。A 支配注入式文化整合B 各自保留式文化整合C 融合一体式文化整合D 一体吸纳式文化整合
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考题 单选题下列哪一项集中体现了一个企业经营管理的核心主张（）A 企业制度B 企业规模C 企业文化D 企业类型
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考题 单选题企业并购后的整合是决定并购成败的关键，下列整合环节中，属于核心内容的是()。A 财务整合B 文化整合C 人力资本整合D 经营战略整合
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