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【多选题】项目团队的特点主要体现在________________

A．具有固定的目的

B．是临时组织

C．单独解决问题

D．人员增减具有灵活性

参考答案和解析
具有固定的目的;是临时组织;人员增减具有灵活性
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考题 项目人力资源管理的主要过程中，（ ）的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。 A．项目团队管理 B．项目团队建设 C．组建项目团队 D．人力资源计划编制
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考题 在项目人力资源管理的主要过程中，(52)的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。A．项目团队管理B．项目团队建设C．组建项目团队D．人力资源计划编制
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考题 不同类型的团队有不同的特点,其中项目团队的主要特点是()。 A、主要职责是处理日常工作B、从事一次性项目，完成项目，团队解散C、自我管理，无正式领导D、包括消费者和供应商
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考题 简述项目型组织的组织结构及其项目团队的特点。
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考题 项目范围变更控制的作用主要体现在以下几个方面( ) A. 更换项目团队B. 合理调整项目范围C. 纠偏行动D. 总结经验教训
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考题 项目团队的特点主要体现在() A、项目团队具有一定的目的B、项目团队是临时组织C、单独解决问题D、项目团队成员的增减具有灵活性
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考题 具有全职性、长期性特点的团队类型是（ ）A．平行团队 B．流程团队 C．技术团队 D．项目团队
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考题 微机的外部结构特点（）A、主要体现在总线方式的采用上B、主要体现在CPU的内部结构上C、主要体现在微处理芯片的特点上D、主要体现在接口电路上
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考题 项目团队文化的功能体现在（）A、项目团队文化为其成员提供了一种认同感B、项目团队文化有助于使团队的管理系统合法化C、项目团队文化澄清并加强了行为标准D、项目团队文化有助于在团队内建立社会秩序
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考题 项目团队的特点主要体现在（）A、具有一定的目的B、是临时性组织C、单独解决问题D、人员增减具有灵活性
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考题 多选题下列属于项目团队的特点的有（）。A共同的目标B高度的凝聚力C团队成员相互信任D有共同的价值观E团队成员合理分工与协作
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考题 多选题提升项目团队能力的途径主要有（）。A组织团队学习B培训C合理授权D标杆超越E团队共享奖励
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考题 多选题销售团队对销售成员的主要影响体现在（）A销售团队的社会助长作用B销售团队的社会标准化倾向C销售团队压力D从众作用
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考题 多选题现阶段销售团队的主要不足之处主要体现在（）A状态懒散B销售动作鲁莽C存在鸡肋成员D销售业绩不稳定
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考题 多选题项目团队文化的功能体现在（）A项目团队文化为其成员提供了一种认同感B项目团队文化有助于使团队的管理系统合法化C项目团队文化澄清并加强了行为标准D项目团队文化有助于在团队内建立社会秩序
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考题 多选题目前组织中的工作团队主要为哪几种类型（）。A任务型团队B项目型团队C固定工作团队D目标型团队
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考题 多选题团队核心的重要性体现在（）方面。A确定战略方向B良好的公关C融合团队D寻找重要资源
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考题 多选题诚实守信在职业中主要体现在（　　）上。A忠于职业B团队协作C保护组织荣誉D维护荣誉
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考题 多选题团队的类型包括（）。A工作团队B项目团队C管理团队D分工团队
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考题 单选题不同类型的团队有不同的特点，其中项目团队的主要特点是（）。A 主要职责是处理日常工作B 包括消费者和供应商C 自我管理，无正式领导D 从事一次性项目，完成项目，团队解散
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考题 多选题诚实守信是指在职业中主要体现在-----------上。A忠于职业B团队协作C保护组织荣誉D维护荣誉
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考题 多选题团队领导者作用至关重要，其作用主要体现在（）。A领导者的执行能力B获得团队成员的信任C为团队指明发展方向D向成员阐明变革的可能性E鼓舞团队成员的自信心，帮助他们了解自身的潜力
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考题 多选题下列属于项目团队特点的有（）。A共同的目标B合理分工与协作C团队成员的相互信任D团队成员的相互信任E团队成员的相互信任
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考题 多选题项目式组织的优点主要体现在(　　)。A人员能按需调配B团队成员工作目标比较单一C项目管理层次相对简单，指令一致D项目管理相对简单，对项目费用、质量及进度等的控制更加容易进行E项目团队内部容易沟通
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考题 多选题旅游服务具有综合性特点，该特点主要体现在（　）的综合性上。A服务地域B服务项目C服务内容D服务环节E服务档次
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