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27、企业中存在“非正式组织”的观点来源于（）。

A．现代管理理论

B．管理过程理论

C．科学管理理论

D．人际关系学说

参考答案和解析
D
更多 “27、企业中存在“非正式组织”的观点来源于（）。A．现代管理理论B．管理过程理论C．科学管理理论D．人际关系学说” 相关考题
考题 对于组织的看法,你认为哪种正确()。 A.正式组织中不存在非正式组织B.正式组织中也存在非正式组织C.应尽量消除非正式组织D.非正式组织是由企业管理者用正式的方式建立的
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考题 企业中存在着非正式组织，非正式组织沟通渠道的基础是（ ）。A．经济关系B．社会关系C．工作关系D．隶属关系
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考题 梅奥等人从霍桑实验中发现,企业中存在着( )。 A、行政组织B、官僚组织C、正式组织D、非正式组织
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考题 企业中存在着正式组织和非正式组织。在正式组织中，其成员之间存在着必然的协作关系，以完成企业目标为行动的出发点和归宿点。()
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考题 梅奥的人际关系理论认为企业中并不存在非正式组织。()
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考题 下列关于正式和非正式组织表述正确的是()。A. 既然有非正式组织，管理者就不应让正式组织存在B. 非正式组织和正式组织能存在合作关系，也可能存在竞争关系C. 既然有正式组织，就不应该存在非正式组织D. 在管理中，管理者可以忽视非正式组织的作用
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考题 由于非正式组织的弊端，在企业中不应该存在非正式组织。()
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考题 企业中存在着“非正式组织”的观点来源于()。 A.现代管理理论B.管理过程理论C.科学管理理论D.霍桑实验结论
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考题 人际关系学说认为，企业中只存在正式组织，而不存在非正式组织。()
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考题 组织中存在非正式组织是( )的主要观点。A.人际关系理论B.科学管理理论C.经营管理理论D.战略管理理论
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考题 对于非正式组织，有几种不同的看法，你认为哪种正确?A.正式组织中也存在非正式组织B. 非正式组织的由企业管理者用非正式的方式建立的C.正式组织中不存在非正式组织D.非正式组织中通常会传递不准确的小道消息，因此应当尽量非正式组织
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考题 企业中存在着正式组织和非正式组织。在正式组织中，其成员之间存在着必然的协作关系，以完成企业目标为行动的出发点和归宿点。A对B错
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考题 一旦当企业发生重大事件，他们观点和行为也趋于一致，这是（）特点。A、联谊型非正式组织B、同利型非正式组织C、嗜好型非正式组织D、部门
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考题 对于组织的看法，你认为哪种正确（）A、正式组织中不存在非正式组织B、正式组织中也存在非正式组织C、非正式组织中通常会传递小道消息，因此应尽量消除非正式组织D、非正式组织是由企业管理者用非正式的方式建立的
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考题 企业中存在“非正式组织”，提出这一观点的是科学管理创始人之一的泰罗。
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考题 根据霍桑试验的研究结果，梅奥提出的观点有（）A、人们的行为单纯地追求经济利益B、工人是“社会人”C、企业中仅存在正式组织D、企业中存在非正式组织E、决定劳动力生产率的首位因素是工人的满意度
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考题 梅奥人际关系学说的主要观点包括：企业的职工是“经济人”而不是“社会人”；企业中存在着非正式组织；生产效率主要取决于职工的工作态度以及与周围人的关系。
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考题 人群关系学说认为企业中不存在“非正式组织”
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考题 企业中存在非正式组织是人际关系学说的基本要点之一
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考题 在企业中，除了"正式组织"外，还存在"非正式组织"。
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考题 企业中存在着“非正式组织”的观点来源于（）A、现代管理理论B、管理过程理论C、科学管理理论D、霍桑试验结论
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考题 人际关系学说的主要观点有（）A、职工是社会人B、企业中存在着非正式组织C、对人必须严加管理D、新的领导能力在于提高职工的满足度E、企业应采取新型的领导方法
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考题 单选题企业中存在着“非正式组织”的观点来源于（）A 现代管理理论B 管理过程理论C 科学管理理论D 霍桑试验结论
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考题 判断题企业中存在“非正式组织”，提出这一观点的是科学管理创始人之一的泰罗。A 对B 错
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考题 多选题根据霍桑试验的研究结果，梅奥提出的观点有（）A人们的行为单纯地追求经济利益B工人是“社会人”C企业中仅存在正式组织D企业中存在非正式组织E决定劳动力生产率的首位因素是工人的满意度
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考题 单选题对于组织的看法，你认为哪种正确（）A 正式组织中不存在非正式组织B 正式组织中也存在非正式组织C 非正式组织中通常会传递小道消息，因此应尽量消除非正式组织D 非正式组织是由企业管理者用非正式的方式建立的
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考题 判断题企业中存在着正式组织和非正式组织。在正式组织中，其成员之间存在着必然的协作关系，以完成企业目标为行动的出发点和归宿点。A 对B 错
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考题 单选题霍桑试验表明（）。A 非正式组织对组织目标的达成是有害的B 非正式组织对组织目标的达成是有益的C 企业应采取一切措施来取缔非正式组织D 企业应该正视非正式组织的存在
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