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【判断题】集体合同是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。
A.Y.是
B.N.否
参考答案和解析
用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议
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考题
《集体合同规定》所称集体合同,是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就()等事项,通过集体协商签订的书面协议。A 劳动报酬B 工作时间、休息休假C 劳动安全卫生D 职业培训、保险福利
考题
( )是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训等事项,通过集体协商签订的书面协议。A.劳动合同B.专项协议C.集体协议D.集体合同
考题
()是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训等事项,通过集体协商签订的书面协议A、劳动合同B、专项协议C、集体协议D、集体合同
考题
单选题《集体俣同规定》第三条规定:本规定所称集体合同。是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动字全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过( )签订的书面协议。A
集体面议B
集体协商C
专项面议D
协商会议
考题
单选题()是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。A
劳动合同B
专项协议C
集体协议D
集体合同
考题
填空题集体合同是用人单位与自己单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、()、休息休假、()、职业培训、保险福利等事项,通过()签订的书面协议。一般分为()集体合同和()集体合同。
考题
多选题企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就()等事项订立集体合同。A劳动报酬B工作时间C休息休假D劳动安全卫生、保险福利等
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