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31、职位分析的作用包括（）

A．为人员的招聘录用提供了明确的标准

B．为人员的培训开发提供了明确的依据

C．为制定公平合理的薪酬政策奠定了基础

D．为科学的绩效管理提供了帮助

参考答案和解析
为人员的招聘录用提供了明确的标准;为人员的培训开发提供了明确的依据;为制定公平合理的新酬政策奠定了基础;为科学的绩效管理提供了帮助
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