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判断题
从业人员患有肺结核病应督促调离生产经营单位。
A
对
B
错
参考答案
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解析：
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考题
依据《劳动防护用品监督管理规定》，生产经营单位为从业人员提供的劳动防护用品，必须符合国家标准或者行业标准，不得超过使用期限。生产经营单位应当督促教育从业人员正确佩带和使用劳动防护用品。()
考题
医疗机构制剂配制人员
A、应每年至少进行体检一次，患有精神病应调离制剂室B、应每年至少进行体检一次，患有心血管疾病应调离制剂室C、应每年至少进行体检两次，患有精神病应调离制剂室D、应每年至少进行体检两次，患有心血管疾病应调离制剂室E、应每年至少进行体检两次，患有糖尿病应调离制剂室
考题
医疗机构制剂配制人员A.应每年至少进行体检两次，患有精神病应调离制剂室
B.应每年至少进行体检两次，患有心血管疾病应调离制剂室
C.应每年至少进行体检一次，患有精神病应调离制剂室
D.应每年至少进行体检两次，患有糖尿病应调离制剂室
E.应每年至少进行体检一次，患有心血管疾病应调离制剂室
考题
生产经营单位为从业人员提供的劳动防护用品，必须符合国家标准或者行业标准，不得超过使用期限。生产经营单位（）督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。A、应当B、可以C、不必D、有时
考题
食品安全管理人员职责包括（）A、组织从业人员进行卫生法律和卫生知识培训B、制定食品安全管理制度及岗位责任制度，并对执行情况进行督促检查C、记录食品生产经营过程的卫生状况，对不符合卫生要求的状况进行处理D、组织从业人员进行健康检查，督促患有有碍食品卫生疾病和病症的人员调离相关岗位
考题
以下唯一正确的选项是：（）A、生产经营单位应当为从业人员提供符合标准的劳动防护用品B、生产经营单位应教育、督促从业人员佩戴劳动防护用品C、生产经营单位应教育、督促从业人员使用劳动防护用品D、生产经营单位不得以现金或者其他物品替代劳动防护用品的提供
考题
食品安全管理员职责不包括（）。A、组织从业人员进行食品安全法律和食品安全知识培训B、制定食品安全管理制度及岗位责任制度，并对执行情况进行督促检查C、全面记录食品加工经营过程情况D、组织从业人员进行健康检查，督促患有有碍食品安全疾病和病症的人员调离相关岗位。
考题
多选题食品安全管理人员职责包括（）。A组织从业人员进行卫生法律和卫生知识培训B制定食品安全管理制度及岗位责任制度，并对执行情况进行督促检查C记录食品生产经营过程的卫生状况，对不符合卫生要求的状况进行处理D组织从业人员进行健康检查，督促患有有碍食品卫生疾病和病症的人员调离相关岗位
考题
填空题督促患痢疾、（）、肝炎、肺结核、（）或渗出性皮肤病“五病”的从业人员调离生产经营单位。
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