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单选题
企业的规模不同，人事部门的职能也不尽相同，但无论企业的规模大小，其一项非常重要的工作内容是帮助企业补充所需要的（）。
A

人才

B

资金

C

技术

D

设备

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考题 各企业所面临的问题不同，所以需要进行市场调研的内容也不同。
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考题 企业的规模不同，人事部门的职能也不尽相同，但无论企业的规模大小，其一项非常重要的工作内容是帮助企业补充所需要的（）。A、人才B、资金C、技术D、设备
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考题 下列关于企业人力资源管理部门设置的陈述中，不正确的是（　）A、随着企业规模的发展，人力资源管理的职能变得更为复杂B、在不同规模的企业之中，人力资源管理的任务有着根本的差别C、在不同规模的企业之中，人力资源管理的任务的实现方法基本相同D、随着企业规模的发展，人力资源管理的职能变得更为重要
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考题 制约产权制度变革的因素包括（）A、国家的性质B、商品经济发展阶段的特征C、财产关系的所有制特征D、企业规模的大小E、实现企业职能所必要的企业组织形式特征
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考题 判断题企业规模越大，它所需要的生产单位的数目也越多、规模也越大.A 对B 错
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