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题目内容
（请给出正确答案）
单选题
成为公务员管理其他环节的前提和基础的是（）。
A
级别设置
B
职务设置
C
公务员录用
D
公务员考核
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
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考题
在管理实践中，计划是其他管理职能的前提和基础，并且还剩到其他管理职能之中。那么计划的作用有哪些？（）A、计划是组织的必要前提B、计划是组织生产与发展的纲领C、计划是组织协调的前提D、计划是指挥实施的准则
考题
在管理实践中，计划是其他管理职能的前提和基础，并且还渗透到其他管理职能之中，它是管理过程中的中心环节，因此，计划在管理活动中具有特殊重要的地位和作用，下列各项选择中关于计划的特征认识不正确的是（）A、目的性B、独特性C、创新性D、普遍性
考题
关于招聘，以下说法正确的是（）。A、招聘是人力资源管理的重要环节B、招聘是人力资源规划、工作分析、培训和开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等其他人力资源管理活动得以开展的前提和基础C、招聘包括招募、甄选、录用、评估四个环节D、招聘仅仅是人力资源部的工作
考题
在管理实践中，假话是其他管理职能的前提和基础，并且还渗透到其他管理职能之中他是管理过程的中心环节，因此下列说法错误的是（）。A、管理幅度与管理层次共同决定组织规模B、计划是组织生存与发展的纲领C、计划是组织协调的前提D、计划是指挥实施的准则
考题
多选题在管理实践中，计划是其他管理职能的前提和基础，并且还剩到其他管理职能之中。那么计划的作用有哪些？（）A计划是组织的必要前提B计划是组织生产与发展的纲领C计划是组织协调的前提D计划是指挥实施的准则
考题
多选题职务任免与升降在公务员管理中的意义是（）A保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径B一种存效的激励手段C为公务员管理的其他环节提供了管理基础D实现职务管理的保证E实现公务员管理制度化的重要措施
考题
单选题在管理实践中，计划是其他管理职能的前提和基础，并且还渗透到其他管理职能之中，它是管理过程中的中心环节，因此，计划在管理活动中具有特殊重要的地位和作用，下列各项选择中关于计划的特征认识不正确的是（）A
目的性B
独特性C
创新性D
普遍性
考题
判断题培训需求分析是组织人力资源培训和开发系统的首要和必经环节，也是其他培训与开发活动的前提和基础。A
对B
错
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