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单选题
女职工月经期间禁忌从事()
A

《体力劳动强度分级》标准中第Ⅳ级以上的作业

B

《体力劳动强度分级》标准中第Ⅲ级以上的作业

C

铅及有机氯化合物浓度超过国家卫生标准的作业

D

汞、溴及甲醇浓度超过国家卫生标准的作业

E

汞、一氧化碳及氮氧化物浓度超过国家卫生标准的作业


参考答案

参考解析
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考题 用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位__女职工。A.书面告知B.口头通知C.书面和口头通知D.通知

考题 关于女职工禁忌从事的劳动范围,以下选项正确的是?( )A.用人单位可以根据本单位具体情况制定女职工禁忌从事的劳动范围B.国务院相关部门根据经济社会发展情况,制定女职工禁忌从事的劳动范围C.县级以上人民政府可以根据本行政区域的具体情况制定女职工禁忌从事的劳动范围D.女职工禁忌从事的劳动范围须为国务院颁布的《女职工劳动保护特别规定》附录的项目

考题 用人单位可以调整怀孕女职工工作岗位( )。A、女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,但本人感到不能适应孕前工作,并提出调岗要求B、女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,只因其怀孕单位将其调离原岗位C、女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,单位欲换男职工,未征求本人同意,将其调离原岗位

考题 根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位( )告知女职工。A.书面B.口头C.正式D.当面

考题 国家对女职工禁忌从事的劳动范围包括哪些?

考题 女职工禁忌从事的劳动范围有哪些?

考题 不得安排女职工在( )期间从事国家规定的( )和( )的活动。A.怀孕B.经期C.第三级体力劳动强度的劳动D.孕期禁忌从事

考题 根据《劳动法》的规定,下列关于女职工特殊保护的说法,正确的是( )。A. 禁止安排女职工从事矿山井下,国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动 B. 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动 C. 不得安排女职工在怀孕期间从事国家三级体力劳动和怀孕期间禁忌劳动 D. 不得安排女职工在哺乳一周岁婴儿期间从事国家二级体力劳动和哺乳期间禁忌劳动

考题 女职工禁忌从事的劳动范围。

考题 女职工劳动保护制度不包括( )。 A.确定女职工禁忌从事的劳动范围 B.怀孕、生育、哺乳期保护 C.产假保护 D.生病住院期间保护

考题 女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围。

考题 根据我国《劳动法》的有关规定,对女职工的特殊保护规定主要包括()。A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动 B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动 D.女职工生育享受不少于105天的产假 E.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

考题 女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围有哪些?

考题 女职工在月经期间,所在单位不得安排其从事什么工作?

考题 女职工在月经期间禁忌从事什么劳动。

考题 根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位()告知女职工。A、书面B、口头C、正式D、当面

考题 女职工在月经期间禁忌从事的哪些劳动?

考题 根据《女职工劳动保护特别规定》的规定,()不属于用人单位可以辞退怀孕女职工的工作岗位。A、女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,但本人感到不能适应孕前工作,并提出辞职要求B、女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,单位因女职工怀孕将其辞退C、女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,单位欲换男职工,未征求本人同意,将其辞退D、女职工因怀孕向单位提出辞职

考题 根据《劳动法》,下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是()A、禁止安排女职工从事矿山井下,国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动B、不得安排女职工在经期从事高处、低温,冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强攻的劳动C、不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动D、不得安排女职工的哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳禁忌从事的其他劳动

考题 用人单位安排已婚待孕女职工从事国家规定的孕期禁忌从事的劳动,应当征得女职工同意。

考题 怀孕女职工禁忌从事的劳动范围有哪些?

考题 用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位口头形式告知女职工。

考题 问答题女职工在月经期间禁忌从事什么劳动。

考题 单选题女职工月经期间禁忌从事的劳动范围(  )。A B C D E

考题 单选题根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位()告知女职工。A 书面B 口头C 正式D 当面

考题 多选题以下不属于用人单位可以调整怀孕女职工工作岗位的情形()。A女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,但本人感到不能适应孕前工作,并提出调岗要求B女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,因其怀孕单位将其调离原岗位C女职工孕期从事的工作不属于禁忌从事的劳动范围,单位欲换男职工,未征求本人同意,将其调离原岗位

考题 问答题女职工在月经期间,所在单位不得安排其从事什么工作?

考题 多选题根据《女职工禁忌劳动范围规定》的规定,女职工在月经期间禁忌从事的劳动包括()。A食品冷库及冷水等低温作业B人力进行的土方作业C国家标准中第三级体力劳动强度的作业D夜间作业E高空架线作业.