网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
单选题
由学校制定的规章制度不包括（）
A
会议制度
B
奖励制度
C
管理制度
D
岗位制度
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “单选题由学校制定的规章制度不包括（）A 会议制度B 奖励制度C 管理制度D 岗位制度” 相关考题
考题
关于制定劳动规章制度的说法，正确的是（ ）A.劳动规章制度要向劳动者公示
B.劳动规章制度应当经过民主程序制定
C.劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
D.劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
E.劳动规章制度应当由工会制定
考题
关于制定劳动规章制度的说法，正确的是()。A:劳动规章制度应当由工会制定
B:劳动规章制度应当经过民主程序制定
C:劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
D:劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
考题
民办学校校长负责学校的下列工作：（）A、学校的教育教学和行政管理工作，执行学校决策机构的决定B、修改学校章程和制定学校的规章制度C、制定发展规划，批准年度工作计划D、筹集办学经费，审核预算、决算
考题
下列不属于组成班级的规章制度的部分是（）A、由教育行政部门统一规定的有关班集体与学生管理的制度B、由学校根据教育目标、上级有关指示制定的学校常规制度C、由用人单位、学生家长讨论制定的学生管理的制度D、由班集体根据学校要求和班级实际情况讨论制定的班级规范
考题
企业在制定劳动规章制度过程中，注意事项不包括（）。A、企业制定的劳动规章制度不得损害劳动者的权利B、企业制定的劳动规章制度应当有利于劳动者履行劳动义务C、企业制定的劳动规章制度应当有职工参加D、企业制定的劳动规章制度必须着重凸显决策层的行政控制力
考题
单选题企业在制定劳动规章制度过程中，注意事项不包括（）。A
企业制定的劳动规章制度不得损害劳动者的权利B
企业制定的劳动规章制度应当有利于劳动者履行劳动义务C
企业制定的劳动规章制度应当有职工参加D
企业制定的劳动规章制度必须着重凸显决策层的行政控制力
考题
单选题重大决策事项不包括（）A
学校重大改革方案和措施的制定与调整B
学校章程的制定、修订，重要规章制度的制定、修订和废除C
领导班子成员分工、内部组织机构设置和重要调整D
学校日常行政事务的执行和督办
考题
单选题关于制定劳动规章制度的说法，正确的是（ ）。[2014年真题]A
劳动规章制度应当由工会制定B
劳动规章制度应当经过民主程序制定C
劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定D
劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
考题
单选题下列不属于组成班级的规章制度的部分是（）A
由教育行政部门统一规定的有关班集体与学生管理的制度B
由学校根据教育目标、上级有关指示制定的学校常规制度C
由用人单位、学生家长讨论制定的学生管理的制度D
由班集体根据学校要求和班级实际情况讨论制定的班级规范
考题
单选题关于制定劳动规章制度的说法，正确的是( )。A
劳动规章制度应当由工会制定B
劳动规章制度应当经过民主程序制定C
劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定D
劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
热门标签
最新试卷