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依照原则谈判理论，客观标准可以确保谈判各方获取公平、合理的利益。但是，令人遗憾的是，在谈判实践中，谈判各方却难以找到这样的“客观标准”。
参考答案和解析
法律法规;道德准则;市场价格;行业或专业标准
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考题
将谈判分为真实谈判(中心谈判)与非真实谈判(陪衬谈判)的依据是( )。
A、谈判各方的诚意B、有无三方作为中间人介入C、参与谈判各方代表的身份与对谈判议题和内容的准备与关切情况D、谈判各方的相互关系的好坏与对立程度
考题
对商务谈判平等自愿原则描述不正确的是()。
A.平等原则是指商务谈判中无论各方的经济实力强弱、组织规模大小，其地位都是平等的。B.自愿原则是商务谈判各方进行合作的前提和保证。C.自愿原则，是指有独立行为能力的交易各方能够按照自己的意愿来进行谈判并做出决定。D.交易中的一方如果不同意合作，那么交易就无法达成。这种不同质的否决权在客观上赋予了谈判各方相对不平等的地位。
考题
在谈判时，以客观标准解决冲突问题的做法包括（）A、建立公平的标准B、建立公平的利益分割方法C、将谈判利益的分割问题局限于寻找客观依据D、善于阐述自己的理由，也接受对方合理正当的客观依据E、不屈从于对方的压力
考题
多选题在谈判时，以客观标准解决冲突问题的做法包括（）A建立公平的标准B建立公平的利益分割方法C将谈判利益的分割问题局限于寻找客观依据D善于阐述自己的理由，也接受对方合理正当的客观依据E不屈从于对方的压力
考题
判断题农村中小金融机构进行商务谈判时，谈判追求的是绝对公平，谈判各方是相对抗的，放弃部分利益就代表着谈判的失败。A
对B
错
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